Ihr Unternehmen?

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Retention 
First 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

So macht arbeiten Spaß!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Professionalität die hinter Retention First steckt, Qualität die nicht nur extern sondern auch intern ihren Weg findet.
Hammer Team, tolle Weiterbildungsmöglichkeiten, schöne Teamevents, Arbeit die Spaß macht!

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist grandios, starker Zusammenhalt, viel Spaß und Unterstützung in allen Belangen.

Image

Bei Kandidaten und Kunden bislang nur positives gehört

Work-Life-Balance

Top, auch bei kurzfristigen Terminen konnte ich nach Rück- und Absprache diese wahrnehmen.

Karriere/Weiterbildung

Es wird direkt am Anfang in die Weiterbildung investiert, auch zukünftige Weiterbildungen können angesprochen und geplant werden

Kollegenzusammenhalt

Es wird an einem Strang gezogen, gute Stimmung!

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich trifft es ziemlich genau, man fühlt sich gut aufgehoben, Feedback wird gegeben und ebenso zurück erwartet^

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Ausstattung zum arbeiten (Laptop, Bildschirme, Zubehör fürs Homeoffice), neuste Technik und Offsites

Kommunikation

Da können sich einige eine Scheibe abschneiden!
Für alle Fragen, Anliegen, Ideen, etc. gibt es ein offenes Ohr und es wird sich Zeit genommen.
Informationen, Neuerungen, Pläne, etc. kommen zeitnah an.
Man wird in neue Themen direkt mit einbezogen.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliche Bezahlung + Bonus etc.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgaben


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Jan-H. Franz, Geschäftsführer
Jan-H. FranzGeschäftsführer

Vielen Dank für diese großartige Bewertung. Wir arbeiten kontinuierlich daran, alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in verschiedene strategische und operative Prozesse zur Verbesserung unserer Abläufe einzubeziehen.

Es freut mich persönlich sehr, dass Du ein Teil unseres Teams bist und ich bin zuversichtlich, dass wir gemeinsam die Zukunft des Recruiting und des Retention Managements gestalten werden. Lets rock!

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