Die Wertschätzung fehlt !!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
REWE bietet den Mitarbeiter viele Benefits an. Eine Kantine, Parkmöglichkeiten, Altersvorsorge, Rabattierungen, Gleitzeit - Modell etc. sind vorhanden. Eine Einarbeitung wird gewährleistet. Die Möglichkeit die "Praxis" aus anderen Perspektiven kennenzulernen empfinde ich als sehr hilfreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trotz des jungen Teams herrscht unter den Mitarbeitern eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Dennoch wird dies durch ein extrem hohes Arbeitsaufkommens getrübt. Etliche Überstunden, welche als selbstverständlich angesehen werden, sind vorprogrammiert. Zudem ist die Arbeit sehr eintönig und eingeschränkt. Prozesse und Abläufe sind genau vorgegeben, so dass ein kreatives Einbringen gar nicht möglich ist.
Daher ist der Arbeitsalltag eher frustrierend und beinhaltet kaum Erfolgserlebnisse. Bedauerlicherweise erhält man keinerlei Wertschätzung für die bestehende Arbeitssituation. Auch wenn im Laufe der Zeit Optimierungen stattgefunden haben, sind diese wie ein Tropfen auf dem heißen Stein. Der Austausch zwischen Mitarbeitern und Führung ist eher gering. Es besteht keine Vertrauensbasis, eher Skepsis.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter sollte mehr eingegangen werden. Ab und an eine positive bzw. wertschätzende Geste wäre vorteilhaft. Empathie und Reflexion sollten trainiert werden. Entscheidungen und Prozessänderungen sollten nicht die Praxis, bei dem bereits bestehenden hohen Arbeitsaufkommen, schlechter stellen.
Arbeitsbedingungen
Aufgrund von Platzmangel sind die Büros überfüllt. Hoher Lärmpegel, da durchgehend telefoniert wird. Im Sommer übermäßige Hitze.