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Rhiem 
und 
Sohn 
Verwaltungs 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rhiem und Sohn Verwaltungs die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rhiem und Sohn Verwaltungs
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Rhiem und Sohn Verwaltungs
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    100%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Konflikte offen austragen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf den Baustellen hat man seine Ruhe

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fehlt noch bisschen von paar Bauleitern zu den Angestellten auf den Baustellen

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Paar Ausreißer sind dabei aber sonst Top

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt viele Angebote die, die Firma zu Bieten hat

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Seitdem ein weiterer Geschäftsführer am Ruder sitzt kann man mit Ihm über alles Reden und es wird zu 95% Umgesetzt wenn es machbar ist

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich als Baggerfahrer habe immer Interessante aufgaben, weil jede Baustelle anders ist.

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