Das pure Chaos.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht gelaunte Mitarbeiter
Kommunikation
Führungsebende informiert nur die jenigen Teamleiter, die auch privat als "Freunde" gesehen werden
Kollegenzusammenhalt
Das Management arbeitet proaktiv gegen den Zusammenhalt und versucht somit den arbeitsdruck zu erhöhen
Work-Life-Balance
Ist okay
Vorgesetztenverhalten
Die einzelnen Teamleiter sind stets bemüht
Interessante Aufgaben
Projekte werden kaum unterstützt.
Gleichberechtigung
Gehälter schwanken arg
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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