5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
nicht mehr zu empfehlen, da nur noch abgebaut wird
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
??
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vom Vorzeige Betrieb zum schlechtesten in der Region
Verbesserungsvorschläge
besser heute, als morgen schließen
Arbeitsatmosphäre
Personalabbau
Image
durch den Personalabbau, wird nur noch schlecht über die Firma in der ganzen Region gesprochen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ? es muss gespart werden
Kollegenzusammenhalt
jeder ist sich selbst der nächste
Vorgesetztenverhalten
was für Vorgesetzte?
Arbeitsbedingungen
alles veraltet, seit jahren nicht mehr investiert
Interessante Aufgaben
was für Aufgaben ?
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Personalabbau
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu Tode gespart.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte einige Kittelträger die nichts einbringen, Entlassen, dann würde man mehr sparen.
Arbeitsatmosphäre
Kündigungen wurden als Freiwilligenprogramm getarnt
Image
das sich keine Azubis mehr Bewerben sagt schon alles. Es wird in der ganzen Umgebung nur nich schlecht über die Firma gesprochen.
Work-Life-Balance
gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Ja laut Papier gibt es Weiterbildung, aber die Realität sieht anders aus. Keine Weiterbildung, wir müssen sparen.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnerhöhungen gibt es nicht, wir müssen sparen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ja, aber wenn die Raumluft nach PES riecht, ist die Gesundheit egal.
Kollegenzusammenhalt
es wurde immer schlimmer
Umgang mit älteren Kollegen
entweder kannst du arbeiten ider nicht, ob du älter bist interessiert niemanden
Vorgesetztenverhalten
es gibt nur einen der Entscheid
Arbeitsbedingungen
die Anlagen werden zentral geplant, 1 Ak für 6 Maschinen. Bei einer Runde läuft man gute 100m, aber das ist egal, es muss Personal gespart werden.
Kommunikation
es gibt keine Informationen
Gleichberechtigung
nur zum Teil
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter werden nicht miteinbezogen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es war schon mal besser, aber es ist trotzdem okay.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Freiheiten und Work-Life-Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechter werdendes Führungsverhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schlechter Umgang
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es mal besser war als jetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es die Zentrale nicht merkt.
Verbesserungsvorschläge
Man muss sich wieder Unterhalten, miteinander reden.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten haben innerlich kündigt.
Image
Wird auch immer schlechter.
Work-Life-Balance
Urlaub wird auch mal geändert ohne Rücksprache.
Karriere/Weiterbildung
Seit 2010 nicht mehr, es entscheidet nur noch einer.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einmal im Jahr wird darauf hingewiesen.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander läuft's, bis auf die schleimer.
Umgang mit älteren Kollegen
Nein auf das Alter wird keine Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Man wird ignoriert. Das grüßen fällt schwer.
Arbeitsbedingungen
Man muss weiterarbeiten.
Kommunikation
Gibt es nicht mehr. Man spricht nur noch selten mit den Mitarbeiter/in.
Gleichberechtigung
Das ist das einzige was mal gut war.
Interessante Aufgaben
Immer das selbe.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird riha durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden riha als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich riha als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.