1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
Gleitzeit.
Verhalten der Vorgesetzten gegenüber Mitarbeiter*innen, Umgang mit Kritik
Kommunikation verbessern, Umgang mit Mitarbeiter*innen verbessern, Verhalten bei Kündigungen überdenken, Aufgaben-Vielfalt, auf Expert*innen hören.
Durch Home Office ist das Büro meist leer.
Hier ist nur eine subjektive Einschätzung möglich: nein.
Durch Gleitzeit ist dies durchaus möglich.
Es wurden in meiner Position keine Weiterbildungen gewilligt.
Durch Tarifvertrag ist eine faire Entlohnung gewährleistet.
Luft nach oben; Mülltrennung vorhanden.
Einige Kolleg*innen haben einen guten Draht zueinander.
Hier wird nicht unterschieden.
Die Vorgesetzte(n) gaben unklare Anweisungen, kommunizierten nicht direkt und unmissverständlich, sondern oftmals über andere Mitarbeiter*innen. Es gab unklare Erwartungshaltungen, die durch mangelhafte Kommunikation zu vielen Missverständnissen geführt haben.
Veraltete Hardware, alte Computer, sehr triste Büroräume.
Fehlende bzw. mangelhafte Kommunikation, unklare Aufgabenverteilung und Zuständigkeiten.
Mal so, mal so.