4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Sehr guter Arbeitgeber. Man hat viele Freiheiten sich zu verwirklichen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bergisch Gladbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man lässt einen alle Freiheiten seine Arbeit zu erledigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Momentan ist alles gut.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut. Man lässt einem fast alle Freiheiten seine Arbeit zu verwirklichen.
Image
Sehr Gutes Ansehen
Work-Life-Balance
Man hat genügend Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Alle nötigen Seminare werden einem angeboten.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte etwas höher sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man geht auf persönliche Probleme ein.
Kollegenzusammenhalt
Sehr Gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere Mitarbeiter wird Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Immer für einen da.
Arbeitsbedingungen
Optimal
Kommunikation
Probleme werden so schnell wie möglich bearbeitet.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich Tätigkeit.
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Ein sehr altes Familien Unternehmen welches seit Jahren in den Chemparks arbeitet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bergisch Gladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er ein gesundheitsprämien Programm für die Arbeitnehmer genommen hat wo sie Arbeitnehmer 900€ jährlich dafür haben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das einige Vorarbeiter ihre Mitarbeiter stresst
Verbesserungsvorschläge
Eine prämie dür die, die lange nicht bis hin garnicht krank waren
Arbeitsatmosphäre
Das loben von Tätogkeiten hält sich stark in Grenzen, bis hin das es garnicht geschieht
Image
Teilweise wird sie nicht zu dargestellt was sich seit dem neuen Geschäftsführer aber ständig ändert
Work-Life-Balance
Man kann jederzeit Urlaub nehmen, zudem werden überstunden vermieden. Strickte Arbeitzeiten und pause zeiten
Karriere/Weiterbildung
Unterabsprache kann man hier auch den Meister oder Techniker machen, andere Weiterbildung müssten selbst gezahlt werden
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist höher als bei anderen, dafür wird es bis spätestens 5. Ausgezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zwar geschaut das man Umwelt freundlich gearbeitet wird, klappt aber nicht immer
Kollegenzusammenhalt
Ansich ist jeder nett und Respekt voll, es gibt aber auch einzelne Ausnahmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob ältere eingestellt werden ist unklar aber es wird geschaut das sie nicht zu schwere arbeiten machen müssen
Vorgesetztenverhalten
Man kann mit dem Vorarbeiter und mit dem geschäftsführer sprechen wenn man rede bedarf hat, wobei nicht immer auf den Mitarbeiter geschaut wird.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen ist schwer in den Wirkens zu machen wird aber mit allem Mitteln versucht, während es bei der Verwaltung umsetzbar ist und gemacht wird
Kommunikation
In den einzelnen Truppen wird täglich die Arbeit des Tages besprochen, zudem haben die Vorarbeiter wöchentlich meetings
Gleichberechtigung
Das Geschlecht oder die Sexuelle Orientierung spielt hier keine Rolle und wird mit Akzeptanz gezeigt
Interessante Aufgaben
Es wird immer geschaut das sich einzelne nicht mehr anstrengen müssen wie andere in ihrem trupp
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Mehrfachbewertung
Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bergisch Gladbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schwaches gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bergisch Gladbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird RL Elektrotechnik durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden RL Elektrotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich RL Elektrotechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.