Mehrfachbewertung
Besser Führungsqualität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Augsburg-Innenstadt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Investitionen schlauer planen
Work-Life-Balance
Man könnte die Überstunden nur zur Hälfte auszahlen
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Man sollte auch mal mehr auf die Art und Weise der Gruppenleiter schauen
Kommunikation
Relevante Personen in Meetings mit einbringen
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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