8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Existenzgefährdend für Angestellten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
NICHTS
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Schlüssel rum drehen
Arbeitsatmosphäre
Dreckig, veraltet, nichts funktioniert richtig, chaos
Image
Überall ganz schlecht
Kollegenzusammenhalt
Untereinander gut
Vorgesetztenverhalten
Unbeschreiblich. Absolute selbstüberschätzung
Arbeitsbedingungen
Dreckig und eklig
Kommunikation
Lügen und Märchen
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt in kleinen Abschlägen und mindestens 1 Monat zu spät
Gleichberechtigung
Solange man ja und amen sagt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
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!! Macht einen Riesenbogen um diese Firma !!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rein gar nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stellt Mitarbeiter ein obwohl Sie nicht zahlen kann!
Legt Ex Mitarbeiter/in steinen vor die Füssen, wenn man was von ihr braucht!
Es werden Märchen erzählt.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmensberater oder ein Partner suchen der es wieder hochzieht. Potenzial wäre da aber mit der Aktuellen Leitung, keine Chance.
Verkauft denn Laden und stellt kein mehr ein.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma ist Zahlungsunfähig und Mitarbeiter verlassen die Firma
Image
Sehr sehr schlecht. Kein Bauleiter oder Architekt hat weiter Bock auf diese Firma.
Work-Life-Balance
Nop
Kollegenzusammenhalt
welche Kollegen?? Sind schon alle weg
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade!! Stellt mit dem wissen nicht Gehälter zahlen zu können Mitarbeiter ein.
Arbeitsbedingungen
Alles veraltet! Einrichtung, Computer und Chaos im Grossraumbüro.
Kommunikation
Nicht ernst zu nehmen
Interessante Aufgaben
Nop
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Bitte geht dort nicht hin !!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
4 Tage Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Existenzbedrohend
Verbesserungsvorschläge
Erstmal die Firma wieder auf Kurs bringen, bevor man Unwissende Leute anwirbt und dessen Existenz bedroht.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter gehen teilweise Heim, da sie ihr Geld nicht bekommen und keine Arbeit haben.
Image
Leuten in der Umgebung sowie auch dass Arbeitsamt ist diese Firma negativ bekannt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen waren nett und warnten mich davor dort zu bleiben
Umgang mit älteren Kollegen
waren zumindest ehrlich
Vorgesetztenverhalten
Verlogen...Wirbt neue Leute an obwohl sie die Mitarbeiter nicht vollständig bezahlt
Arbeitsbedingungen
Komplettes Chaos in dieser Firma
Kommunikation
Die Finanzielle Situation der Firma wurde mir verschwiegen bis Arbeitsbeginn
Gehalt/Sozialleistungen
Mitarbeiter bekommen seit längerem ihr Gehalt nicht vollständig
Interessante Aufgaben
gab es keine
Work-Life-Balance
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Absoulute Katastrophe
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da ist mir nach langer Überlegung eigentlich nur das Leberkäse Brötchen am Samstag eingefallen, nachdem man am Freitag um kurz vor 12 gefragt wurde, ob man denn am nächsten Tag arbeiten will.
Verbesserungsvorschläge
Mal in der heutigen Zeit ankommen.
Ein Laden steht und Fällt mit den Mitarbeitern, da kann man auch schonmal Benefits geben, oder wenigstens die Arbeitnehmer mit Würde und Respekt behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter waren meistens okay.
Außer man wurde losgeschickt um andere Mitarbeiter nach dem Stand der Arbeiten zu fragen um anschließend angemotzt zu werden.
Karrierechancen
Einmal Blechputzer immer Blechputzer
Arbeitszeiten
42 Stunden Woche in der heutigen Zeit.
Ausbildungsvergütung
Der Pflichtanteil kommt, wenn auch einen halben Monat zu spät
Die Ausbilder
Hat sich nicht um meine Ausbildung gekümmert.
Spaßfaktor
Man durfte Tage lange Bleche putzen oder war Monate lang bei den Schreinerkollegen, obwohl ich damals Metallbauer gelernt habe
Aufgaben/Tätigkeiten
Wenn man auf eintönige Arbeiten steht bei denen geistige Fähigkeiten nicht gefragt sind, dann ist das der richtige Arbeitgeber
Respekt
Morgen sind die Chef-innen durchgelaufen und haben trotz mangelden Fachwissen die Mitarbeiter erstmal rund gemacht. Vermutlich um ihr eigenes Gemüt aufzuhellen.
Variation
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Bitte geht da nicht hin. Ihr verkauft eure Seele, und verliert eure Handwerker-Ehre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenigstens hat es Brotzeit gegeben am Samstag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles. Eine bitte an alle Bewerber. Geht da nicht hin. Ihr verkauft eure Seelen
Verbesserungsvorschläge
Gebt den Laden an jemanden ab, der Ahnung vom Handwerk hat, und sich nicht du*m studiert hat
Arbeitsatmosphäre
Nur unter Kollegen auszuhalten
Image
Schlecht. Sehr schlecht. Alle Bauleiter fluchen über diesen Laden, wo ich war
Work-Life-Balance
"Komm mal schnell am Samstag LKW laden" nachdem man am Freitag um 22 Uhr zu Hause ankam
Gehalt/Sozialleistungen
Für bisschen mehr wie der damalige Mindestlohn, als gelernter Monteur
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Ahnung.
Kollegenzusammenhalt
Wenn was ist, stehen dir die Kollegen bei
Umgang mit älteren Kollegen
Teils so, teils so. Kann aber zu 1000% sagen, dass denen die älteren Monteuere auf der Baustelle da vorbei gehen, wo die Sonne niemals scheint. Die müssen immer noch die Tonnenschweren Nasszellen auf der Baustelle aufbauen.
Vorgesetztenverhalten
Keine Ahnung von dem was draußen auf der Baustelle abgeht.
Arbeitsbedingungen
Keine Hilfsmittel (bis auf Sauger) zur Montage der Nasszellen, weil es in Einzelteilen geliefert werden muss.
Kommunikation
Mit den Kollegen 5 Sterne in der Chefetage zum Ende hin eigentlich -5
Gleichberechtigung
Kann ich nicht viel dazu sagen. War auf Baustellen
Interessante Aufgaben
Nichts
Karriere/Weiterbildung
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Attraktives Familienunternehmen mit angenehmen Arbeitsumfeld.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Arbeitsklima, wie man sich es von einem mittelständischen Familienunternehmen wünscht.
Image
Familiengeführtes Unternehmen. Sehr familiäres Arbeiten.
Work-Life-Balance
Hier gibt es Standard 40 Stunden Verträge, Überstunden sind ebenfalls möglich und werden mit extra Gehalt vergütet. Am Samstag kann man freiwillig arbeiten und wird dafür mit einer Brotzeit versorgt, auf kosten des Arbeitgebers.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires leistungsbezogenes Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang und die Zusammenarbeit mit Kollegen wird hier groß geschrieben.
Arbeitsbedingungen
Da es sich um eine Schlosserei/Schreinerei handelt ist der Lärmpegel in der Produktion hoch. Vom Arbeitgeber wird dafür aber Schutzausrüstung ausgegeben, damit kann der Lärmpegel auf ein Minimum reduziert werden.
Gleichberechtigung
In den Führungspositionen sind beide Geschlechter vertreten.
Interessante Aufgaben
Hier wird einem nicht langweilig, ständig wechselnde Baustellen und Anforderungen an die Produkte.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Gute Firma mit netter Geschäftsführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Darf sofort frei haben, wenn was mit der Familie ist!
Arbeitsatmosphäre
Lachen auch viel gemeinsam mit der Geschäftsführung! Klar hat die Geschäftsführung auch mal einen schlechten Tag, aber wer hat das nicht.
Image
Sehr gutes Image! Es kaufen Kunden seit teilweise über 40 Jahren bei dem Unternehmen.
Work-Life-Balance
Ob man Überstunden macht oder nicht ist einem selbst überlassen. Diese werden auch extra bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Keine besonderen Jobtitel, aber man kann viel Verantwortung übernehmen. Nach dem man eingearbeitet ist und Vertrauen besteht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut! Gehen mittags immer zusammen spazieren und lachen viel zusammen!
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind viele ältere Kollegen in der Firma. Viele Kollegen sind seit über 20 Jahren in der Firma.
Vorgesetztenverhalten
Wenn die Geschäftsführung beim Bäcker ist bringt sie uns oft einen Kuchen mit oder im Sommer holt sie auch Eis für die ganze Firma. Man kann mit ihr reden!
Arbeitsbedingungen
Ganz normale Arbeitsbedingungen wie in jeder anderen Firma
Kommunikation
Klar hat die Geschäftsführung nicht immer Zeit, wenn man vorbei kommt und eine Frage hat. Aber wenn es gerade nicht geht, dann kommt man halt später wieder vorbei oder die Geschäftsführung nimmt sich später für einen Zeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Normales Gehalt und betriebliche Altersvorsorge durch die Familie Röhl
Interessante Aufgaben
Sehr viele unterschiedliche Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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schlechte Atmosphäre, schlechte Führung, ineffizient
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern war die Stimmung gut, mit den Vorgesetzten jedoch nicht
Work-Life-Balance
Überstunden wurden nicht nur erwartet, sondern vorausgesetzt
Vorgesetztenverhalten
unmöglich, Beleidigungen von Mitarbeitern waren nicht selten
Interessante Aufgaben
Aufgaben waren okay, nur durcheinander und zu viele
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Röhl durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 17% der Bewertenden würden Röhl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Röhl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.