Für 1 Jahr zum Geld verdienen aber mehr nicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen die immer da sind und der Zusammenhalt einfach stark ist. Egal in welcher Situation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zusammenfassung: Kontrollzwang, kaum Freizeit, gerade mal 11,5 Stunden frei bis zum nächsten Tag, vllt 1 Wochenende im Monat frei, bei Firmenfeiern muss immer jemand im Büro sitzen statt mit den Kollegen feiern zu können, keine Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Mitarbeiter lässt man einfach gehen, man wird als Mitarbeiter nicht ernst genommen oder wahr genommen und der Druck wird immer wieder erhöht bis der Mitarbeiter entweder geht oder zusammen bricht
Verbesserungsvorschläge
Gehalt ist und bleibt Thema Nr. 1, Anerkennung sollte mehr erfolgen, dazu sollte der Teppich mal ausgetauscht werden, der Kontrollzwang sollte geändert werden, da 3 Personen am Tag kontrollieren was du machst, Abteilungen sollten ihre Aufgaben definieren und festlegen statt gefühlt alles zu machen, die Roland sollte sich allgemein verändern und Mitarbeiter ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Nur dank der Kollegen
Kommunikation
Mehr auf E-Mail basierend statt persönlich
Kollegenzusammenhalt
Immer Top und das macht Roland au
Work-Life-Balance
Eher null Sterne da so gut wie keine Freizeit
Vorgesetztenverhalten
Mal gut und mal schlecht. Sind nur Schachfiguren
Interessante Aufgaben
Null Sterne eigentlich!
Gleichberechtigung
Wertschätzung 10 %, keine Möglichkeit sich zu verbessern oder mehr Verantwortung zu bekommen
Umgang mit älteren Kollegen
Manche waren locker Jahre da und sehen kein Dankeschön
Arbeitsbedingungen
Teppich fleckig, kaum Schallschutz, alte Technik zum teils
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mir nichts bekannt
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn, Prämien bekommen nur sehr wenige Mitarbeiter
Image
Kaum eine Kollege arbeitet dort gerne
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance und wenn mit mit sehr hohen Ansprüchen