3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Einführung von Gleitzeit mehr Augenmerk auf die Work-Life-Balance legen, mehr und klarere Kommunikation einführen, für bessere Planbarkeit sorgen, auf Gleichberechtigung achten und klarere Strukturen schaffen.
Work-Life-Balance
keine Flexibilität
Karriere/Weiterbildung
keine Karriere- oder Weiterbildungsmöglichkeiten
Vorgesetztenverhalten
Gehalt wird spät oder nur teils auch gar nicht bezahlt
Arbeitsbedingungen
sehr kleines Büro
Kommunikation
Wöchentliche Meetings
Gleichberechtigung
Es gibt kaum Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Ok für Berufseinsteiger
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Work-Life-Balance
Ein spontaner freier Tag oder Urlaub ist zwar möglich, allerdings kommt es oft vor, dass unrealistische Deadlines gesetzt werden und die mit vielen Überstunden und Wochenendarbeit eingehalten werden müssen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt meistens, ohne Vorwarnung, einen bis zwei Monate zu spät.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Stolzer Jahrespraktikant
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönlichkeit, Umgang mit Mitarbeitern, qualitative Führungskräft und vieles mehr
Arbeitsatmosphäre
Tolle Harmonie, auf Bedürfnisse der arbeitenden wurde hoher Wert gelegt.
Work-Life-Balance
Urlaub wird meist mit Arbeit kombiniert.
Karriere/Weiterbildung
Ich finde das man bei Roll it Films extrem viel lernen kann, und es werden alle Bedürfnisse rund ums Thema Kamera gedeckt. Ich glaube für jeden in diesem Bereich ist das größte Ziel sein eigenes Team zu haben bzw selbstständig zu werden.
Gehalt/Benefits
Ich denke jeder wird Fair bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurden des Öfteren Spendengelder gesammelt
Kollegenzusammenhalt
Sehr eingespieltes Team, sehr offen und wie enge Freunde
Vorgesetztenverhalten
Sehr nett, rücksichtsvoll, guter Lehrer aber auch Freund
Arbeitsbedingungen
Extrem gutes equipment, und es wurde Wert auf comfort am Arbeitsplatz gelegt
Kommunikation
Kommunikation war permanent, gute absprache, gab nur ganz ganz seltene Ausnahmen als mal etwas nicht durchkam, aber Fehler sind menschlich
Interessante Aufgaben
Kinofilm
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Roll it Films durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Roll it Films als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Roll it Films als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.