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Bewertung

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Mehr Schein als Sein für Arbeitnehmer!

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man Trinken darf was und wann man möchte.
Es gibt gute Mitarbeiterrabatte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einfach oben alles gut Durchlesen!

Verbesserungsvorschläge

Hört euren Angestellten zu!
Tut sie Fördern und steigert die Gehälter!
Dann werdet ihr sehen wie sich die Arbeitsqualität eurer Mitarbeiter steigert!

Arbeitsatmosphäre

Wenn man die richtigen Kollegen hat macht das Arbeiten Spaß.
Supervisor sofern er welche gibt halten sich eher zurück ( keine Informationen weitergegeben, man arbeitet mehr für dich selbst als mit anderen)
Managementposten lassen sich nicht blicken halten sich aus allem mehr oder weniger raus.

Kommunikation

Kommunikation gleich 0..!!!
Abteilungsleiter/ Managment lässt sich selten bis gar nicht blicken.
Lieber wird sich ins Hotelinterne Restaurant gesetzt und gegessen und danach gemeckert!
Gästeinformationen werden sehr sehr lückenhaft übermittelt!

Kollegenzusammenhalt

Wenn man die richtigen Kollegen hat macht das arbeiten Spaß.
Manche Abteilungen bekriegen sich regelrecht!
(Auch da kein einschreiten der Führungsriege!)
Viele Mitarbeiter ungelernt dem entsprechend kein sehr gutes Arbeiten.

Work-Life-Balance

Dienstplan wird teilweise erst Donnerstag oder sogar erst Sonntag für die neue Woche veröffentlicht!
Dienste sind Standard 11std bei keiner Überstunden Bezahlung!

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind sehr zurückhaltend ziehen sich lieber in ihre Büros zurück und überlassen das arbeiten der unteren Riege!
Bei fragen oder Anregungen wird man regelrecht abgewiesen.. man solle dich doch selbst darum kümmern..

Interessante Aufgaben

Es gibt keine!

Gleichberechtigung

Frau wie Mann müssen die gleichen Arbeiten machen..
Nationalitäten sind alle vertreten.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Angaben.

Arbeitsbedingungen

Die neuste Technik ist vorhanden.
Aber wie man eine Flasche Wein richtig öffnet oder wie man richtig eindeckt oder wie richtig geputzt wird oder wie man richtig zuvorkommend mit den Gästen umgeht oder wie man die einzelnen Speisen zubereitet oder was alles auf der Roomservicekarte steht oder auf der Restaurantkarte das wird überhaupt nicht geschult/vermittelt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nichts zu sagen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter sind ein Witz!
Bei einer Stadt wo so viel Gastronomie vorhanden ist wird nichts getan um den Arbeitnehmer zu halten/ an sich zu binden.
Wie gesagt kleines Gehalt keine Überstundenbezahlung kommt nicht so gut in der heutigen Zeit in der Gastronomie.
Da geht es den Ungelernten wie den gelernten Fachkräften gleich!

Image

Ich kenne keinen Mitarbeiter in der Firma der sich zu 100% positiv ausspricht, nicht mal zu 50%!
Es besteht großes Handlungspotenzial in allen Abteilungen aber es wird lieber weggeschaut als hingeschaut und zu reagieren.

Karriere/Weiterbildung

Man steht mehr oder weniger auf der Stelle..
Karrieremöglichkeiten kenne ich keine.
Die Mitarbeiter werden flachgehalten!
Es haben einige Mitarbeiter Potenzial zu mehr aber es wird dafür nichts getan!
Weiterbildung gibt es nicht!
Angesetzte Schulungen werden wieder gestrichen aus irgendwelchen Gründen.
Es gibt aber auch keine Ersatztermine

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