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Rotkäppchen-Mumm
Bewertung

Eltville am Rhein und weitere
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Tradition die die Moderne nicht trifft

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rotkäppchen - Mumm Sektkellereien GmbH in Eltville am Rhein gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte, die bisherige Zusammenarbeit hat Spaß gemacht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

MA haben im Unternehmen keine Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln, weil das Unternehmen im vollen Sparkurs ist.

Einerseits verständlich, allerdings wird an anderen Seiten Geld verpulvert. Viele MA suchen aktuell neuen AG.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen steckt gerade in seiner Umstrukturierung, klarere Kommunikation würde die Stimmung allgemein verbessern.

Alle MA wissen, dass es schwierige Zeiten sind, aber es gibt keine gemeinsame Struktur, wie wir uns dem Kosumverhalten anpassen

Kollegenzusammenhalt

Teams ok. Bereichsübergreiffend wird es schlechter

Vorgesetztenverhalten

Schwammige Aussage.

Kommunikation

Lässt zu wünschen übrig. Ist in den letzten zwei Jahren massiv schlechter geworden

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback.

Wir nehmen deine Rückmeldungen sehr ernst, auch wenn wir deine Einschätzung in einigen Punkten nicht teilen. Gerade in einer Phase der Umstrukturierung ist uns wichtig, klar zu kommunizieren, Entwicklungen transparent einzuordnen und Mitarbeitenden Orientierung zu geben.

Den Eindruck, dass viele Kolleginnen und Kollegen nach neuen Arbeitgebern suchen, möchten wir nicht pauschal stehen lassen. Wir erleben intern ein differenziertes Bild und arbeiten kontinuierlich daran, Rahmenbedingungen, Zusammenarbeit und Perspektiven weiterzuentwickeln.

Uns ist bewusst, dass Veränderungsprozesse Fragen und Unsicherheiten auslösen können. Genau deshalb setzen wir auf mehr Transparenz, Austausch und verlässliche Informationen.
Deine Hinweise zu Kommunikation, Entwicklungsmöglichkeiten und Zusammenarbeit nehmen wir als Ansporn, noch konsequenter an diesen Themen zu arbeiten.

Wenn du magst, melde dich jederzeit gern direkt bei mir oder bei meinen Kolleg:innen aus der HR-Abteilung — wir hören dir gerne zu und sind für Vorschläge offen.

Viele Grüße
Markus

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.