Vertriebler im Ruhestand
Gut am Arbeitgeber finde ich
es gab viel was sehr gut war, jährliche Teamreisen etc. Unvergesslich auch der Mitarbeitertag in Freyburg. Aber jetzt ist mein Arbeitgeber die deutsche Rentenversicherung die solche Events nicht anbietet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Einladung für Rentner. Wäre schön wenn ehemalige und langjährige Mitarbeiter sich auf diesem Wege nochmal treffen könnten.
Verbesserungsvorschläge
leider vergessen sie schnell die Rentner, die einige Jahrzehnte für dieses Unternehmen gearbeitet haben.
Arbeitsatmosphäre
die Arbeitsatmosphäre war in meiner 30 jährigen Betriebszugehörigkeit sehr gut.
Kommunikation
offene und ehrliche Kommunikation war immer möglich
Kollegenzusammenhalt
der Kollegenzusammenhalt war unter den Vertrieblern aber auch mit allen anderen Abteilungen sehr gut. Spaß und auch Humor war ein wichtiger Faktor.
Work-Life-Balance
eine richtige Work-Life-Balance war im Vertrieb gemäß den Anforderungen nicht wirklich vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
es gab gute und weniger gute Vorgesetzte. Aber das betrachte ich als normal in größeren Unternehmen. Insgesamt aber voll in Ordnung.
Interessante Aufgaben
immer spannend und abwechslungsreich
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung auf allen Ebenen
Umgang mit älteren Kollegen
ein gutes Zusammenleben zwischen Alt und Jung
Arbeitsbedingungen
eigene Kreativität konnte in Zusammenarbeit mit Kunden gut und selbstständig durchgeführt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hohes Sozialbewusstsein meiner Vorgesetzte(n)
Gehalt/Sozialleistungen
angemessene Bezahlung Gehalt Prämien Sozialleistungen
Image
Top Marken Top Image
Karriere/Weiterbildung
an vielen guten wie auch weniger guten Seminaren teilgenommen. Aufstiegsmöglichkeiten waren gegeben, wurden aber im Vertrieb oftmals extern besetzt