Seit vielen Jahren dabei ! Das muss Gründe haben !
Gut am Arbeitgeber finde ich
frisches Obst / Wasser / Coronatests / Masken / Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als angenehm.
Kommunikation
Es finden regelmäßig Meetings statt in denen sich die Leitungsebene austauscht.
Bei Bedarf sogar mehrmals am Tag. Die Mitarbeiter werden von Ihren Abteilungsleitern entsprechend unterrichtet.
Kollegenzusammenhalt
... sogar in schwierigen Situationen ( z.B Krankheit , längerer Ausfall ) unterstützt man sich !
Work-Life-Balance
Teilzeit für junge Mütter wird angeboten, Homeoffice auch nach Corona möglich, Urlaub 30 Tage ...
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden gemeinsam gesetzt , der Informationsaustausch findet regelmäßig statt , Entscheidungen sind nachvollziehbar
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden immer pünktlich gezahlt , freiwillige Samstagsarbeit wird mit Extrazuschlägen vergütet , es gibt Leistungszulagen, Gratifikation ( 2 x jährlich )
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Die rtg ist ein Dienstleister, natürlich herrscht ein bestimmter Druck, gerade in dieser schwierigen Situation, bei Fachkräftemangel.