War mal gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Kommentare
Verbesserungsvorschläge
Hört mehr auf eure Mitarbeiter! Bezieht sie ein, nicht erst nach euren Entscheidungen. Macht Qualifikationen, Potenziale und Erfahrungen zu wichtigen Kriterien der Personalstrategie.
Arbeitsatmosphäre
Von Druck, Erschöpfung, schlechten Ergebnissen, Intransparenz und Unfairness geprägt.
Image
Bekannte Marke, hat aber in den letzten Jahren gelitten
Work-Life-Balance
Überstunden, Spät- und Wochenendarbeit gehören dazu. Homeoffice möglich, Anwesenheit im Büro aber gewünscht.
Karriere/Weiterbildung
Kaum möglich, wenig Beachtung für Karrierewünsche oder Wünsche nach Weiterentwicklung. Engagement und langjährige Erfahrungen zählen nicht. Wer weiterkommt, sind Networker, Selbstdarsteller, und Einschmeichler.
Gehalt/Benefits
Vorhanden, könnten besser sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einen Betriebsrat, der sich sehr für die Mitarbeiter einsetzt. Ohne den gäbe es viele Benefits und Sozialleistungen nicht.
Kollegenzusammenhalt
Das einzig gute. Man ist eine Leidensgemeinschaft. Einen Punkt Abzug dafür, dass es leider auch Kollegen gibt, die einen anschwärzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind unter Kollegen respektiert, im Zuge von digitaler Transformation wird ihnen aber von Vorgesetzten Rückwärtsgewandtheit vorgeworfen.
Vorgesetztenverhalten
Intransparent. Mitarbeiter und ihre Wünsche, Kritik aber auch ihr Engagement wird übersehen oder ignoriert. Initiative Ergreifen und jahrelanges Engagement, Fortbildung sowie gute Arbeit bringen einen leider nicht weiter. Einschmeicheln bringt anscheinend mehr in der Karriere.
Arbeitsbedingungen
Lage des Standortes ist attraktiv und gut angebunden. Punktabzug für mangelhafte Software.
Kommunikation
Sehr schlecht. Kommt spät, ist nicht offen, über Köpfe hinweg oder hinter Rücken. Einen Tag heißt es so, den anderen so. Und oft wird nicht gut genug erklärt, warum etwas gemacht wird oder nicht.
Gleichberechtigung
Frauen haben die gleichen Chancen wie Männer und sind gut repräsentiert.
Interessante Aufgaben
Sind möglich und waren in der Vergangenheit häufiger, sind durch Ziele, die erreicht werden müssen aber stark eingeschränkt worden.
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo und danke für deine Rückmeldung,
ich merke, dass in deiner Bewertung viele Emotionen drin stecken. Das ist auch absolut in Ordnung. Damit wir mehr Anhaltspunkte zur Verbesserung haben, würde uns aber ein konstruktives Feedback helfen. Melde dich dafür gerne unter karriere@rtl.de oder direkt bei deiner Ansprechperson aus dem People & Culture Bereich.
Alles Gute auf deinem weiteren Weg und beste Grüße,
Julien