8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Modern & echtes Wir-Gefühl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für mich als Bürokauffrau ist das Gesamtpaket aus abwechslungsreichen Aufgaben, respektvollem Miteinander und einer wertschätzenden Unternehmenskultur das entscheidende Plus bei Levermann Bauunternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Die Büros sind so organisiert, dass ich mich vom ersten Tag an willkommen fühle, was eine durchweg motivierende und konstruktive Stimmung erzeugt.
Image
Der gute Ruf bei Kundinnen, Geschäftspartnern und in Fachkreisen bestätigt die hohe Professionalität, die ich jeden Tag im Büro erlebe.
Work-Life-Balance
Dank flexibler Gleitzeitmodelle und vorausschauender Projektplanung kann ich private Termine problemlos mit den beruflichen Anforderungen abstimmen.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen und Seminare ermöglichen mir, fachlich auf dem Laufenden zu bleiben und meine Kompetenzen langfristig auszubauen.
Gehalt/Benefits
Leistung und Engagement finden hier Anerkennung, sodass ich eine faire Vergütung erhalte, die motiviert und meine beruflichen Ambitionen unterstützt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen achtet auf Mülltrennung und bevorzugt nachhaltige Materialien sowie effiziente Prozesse, um Ressourcen zu schonen und die Umweltbelastung zu reduzieren.
Kollegenzusammenhalt
Bei unerwarteten Hürden springt jeder für den anderen ein, sodass man sich als Team auch in stressigen Phasen gut aufgehoben fühlt.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden als wertvolle Ratgeber geschätzt, was den Erfahrungsaustausch erheblich belebt und die Abläufe verbessert.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte setzen auf Offenheit und konstruktives Feedback, wodurch ich sowohl bei beruflichen Fragen als auch bei persönlichen Anliegen Unterstützung finde.
Arbeitsbedingungen
Eine zeitgemäße technische Ausstattung, ergonomische Arbeitsplatzlösungen und ausreichend Freiraum für konzentriertes Arbeiten erleichtern meinen Tagesablauf spürbar.
Kommunikation
Statt komplizierter Hierarchien gibt es direkte Ansprechpartner, damit Fragen oder Anliegen sofort geklärt und Fortschritte nicht ausgebremst werden.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden werden nach ihren Fähigkeiten und Leistungen bewertet, was ein respektvolles Miteinander schafft und eine gesunde Teamkultur stärkt.
Interessante Aufgaben
Trotz routinierter Abläufe im Büroalltag warten immer wieder neue Herausforderungen, die meinen Verantwortungsbereich erweitern und meinen Ehrgeiz fördern.
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Gutes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer Bauen ernst nimmt, gern im Team arbeitet und Wert auf saubere Bedingungen legt, ist bei Levermann genau richtig. Hier passt das Gesamtpaket!
Arbeitsatmosphäre
Man merkt schnell, dass bei Levermann jeder Handgriff zählt und das Klima auf der Baustelle stimmt einfach. Kein Rumgezicke, keine unnötige Hektik, sondern saubere Absprachen und respektvoller Umgang, auch wenn’s mal stressig wird.
Image
Der Name Levermann hat auf’m Bau Gewicht. Solide Projekte, gute Leute, und ein Ruf, bei dem man sich freut, das Firmenlogo auf’m Shirt zu tragen.
Work-Life-Balance
Klar, auf’m Bau ist’s kein Bürojob mit Gleitzeit aber Levermann achtet echt drauf, dass man auch mal durchschnaufen kann. Urlaub, Familie, private Termine? Wird fair geregelt.
Kollegenzusammenhalt
Die Truppe hält zusammen, Punkt. Man hilft sich gegenseitig, macht mal einen Spaß zwischendurch, aber wenn’s drauf ankommt, steht einer für den anderen ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Alte Schule? Wird hier wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Bauleiter wissen, wovon sie reden. Kein Rumkommandieren, sondern echte Kompetenz. Wer Leistung bringt, bekommt Anerkennung.
Arbeitsbedingungen
Werkzeug, Schutzkleidung, Maschinen, alles auf dem neuesten Stand. Man kann ordentlich arbeiten, ohne improvisieren zu müssen. Das macht den Unterschied.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft direkt und ohne Umwege.
Gehalt/Benefits
Leistung wird fair bezahlt. Kein Topfschlagen um jeden Euro. Pünktlich, transparent, und mit dem Extra, wenn’s läuft.
Gleichberechtigung
Hier zählt, was du kannst, nicht wo du herkommst.
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig. Von Brücken bis Wohnanlagen, man arbeitet an Projekten, auf die man später stolz zeigen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Hier wird Leistung belohnt – starkes Gehalt & super Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der respektvolle Umgang und eine leistungsgerechte Vergütung macht Levermann Bauunternehmen aus meiner Sicht zu einem besonders empfehlenswerten Arbeitgeber.
Arbeitsatmosphäre
In der täglichen Arbeit entsteht ein spürbar motivierendes Umfeld, weil alle Gewerke zielstrebig aufeinander abgestimmt sind und ein professioneller Umgangston gepflegt wird.
Image
In Handwerkskreisen und bei Kunden besitzt Levermann Bauunternehmen den Ruf eines zuverlässigen und innovativen Betriebes, der auf Qualität sowie Fachkompetenz setzt.
Work-Life-Balance
Trotz häufiger Einsätze auf den Baustellen bleibt ausreichend Zeit für Erholung und Privatleben, weil das Unternehmen darauf achtet, die Arbeitszeiten realistisch zu gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Durch Schulungen und externe Fachkurse bleiben wir stets auf dem neuesten Stand der Zimmerertechnik, was unsere berufliche Entwicklung unterstützt.
Gehalt/Benefits
Eine faire Vergütung plus attraktive Zusatzleistungen sorgen für finanzielle Sicherheit und motivieren mich, dauerhaft Höchstleistung auf den Baustellen zu bringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schon bei der Materialauswahl wird auf zertifiziertes Holz geachtet, während konsequente Abfalltrennung die Umweltbelastung in jeder Bauphase reduziert.
Kollegenzusammenhalt
Ein hohes Maß an Hilfsbereitschaft prägt das Team, da jeder Kollege bereit ist, sein Fachwissen zu teilen und anderen tatkräftig unter die Arme zu greifen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte unterstützen uns mit konstruktivem Feedback und zeigen sich offen für Verbesserungsvorschläge, was zu einer angenehmen Zusammenarbeit führt.
Arbeitsbedingungen
Sicherheit und modernste Geräte stehen an erster Stelle, damit wir täglich produktiv und unfallfrei arbeiten können – eine enorme Erleichterung bei anspruchsvollen Holzbauten.
Kommunikation
Auf kurzem Dienstweg tauschen wir alle wesentlichen Informationen aus, sodass weder bei der Detailplanung von Dachstühlen noch beim Zuschnitt von Holzträgern etwas im Unklaren bleibt.
Gleichberechtigung
Wer sich engagiert, erhält unabhängig von Geschlecht oder Herkunft faire Chancen und Verantwortung, was im Handwerk eine sehr positive Ausnahme darstellt.
Interessante Aufgaben
Ob filigrane Holzkonstruktionen oder ausladende Dachbauten – dank vielfältiger Projekte wird es nie eintönig und man kann stetig neue Fähigkeiten entwickeln.
Umgang mit älteren Kollegen
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Bestes Gehalt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich empfinde die Kombination aus professioneller Führung, spannenden Aufgabenfeldern und einer überdurchschnittlichen Vergütung als äußerst wertvoll, weshalb ich die Arbeit bei Levermann Bauunternehmen uneingeschränkt weiterempfehlen kann.
Arbeitsatmosphäre
Schon beim ersten Schritt auf die Baustelle spürt man hier eine lockere Stimmung, die gleichzeitig vor Tatendrang sprüht und uns Betonbauern erlaubt, in Ruhe unser Ding zu machen.
Image
Der gute Ruf von Levermann Bauunternehmen wird sowohl in Fachkreisen als auch von Kundenseite bestätigt, was sich positiv auf unsere Teamdynamik und meinen persönlichen Stolz auswirkt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch den Einsatz von umweltfreundlichen Zusatzstoffen im Beton und einer konsequenten Abfalltrennung zeigt das Unternehmen, dass nachhaltiges Bauen möglich und wirtschaftlich sinnvoll ist.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßige Fortbildungen zu neuen Bautechnologien, was mir hilft, beim Thema Betonfertigung immer auf dem neuesten Stand zu bleiben und meine Fachkompetenz zu erweitern.
Kollegenzusammenhalt
Sobald eine komplexe Betonierphase ansteht, sind alle bereit, sich gegenseitig zu unterstützen, damit niemand allein mit großen Herausforderungen dasteht.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung älterer Fachkräfte im Betrieb wird sehr geschätzt, und ich profitiere enorm von deren Tipps für knifflige Betonierverfahren oder effektive Arbeitstechniken.
Vorgesetztenverhalten
Selbst bei aufwendigen Projekten bleiben die Chefs ansprechbar und geben mir ehrliches Feedback, was meine Weiterentwicklung als Betonbauer maßgeblich unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Von professionellen Schalungselementen über ergonomische Werkzeuge bis hin zu modernen Sicherheitsstandards: Die technische Ausstattung erleichtert mir das Arbeiten erheblich.
Kommunikation
Wenn es Rückfragen zum Schalungsplan oder zur Materialbestellung gibt, bekomme ich von Vorgesetzten und Kollegen zügig fundierte Auskünfte, sodass Arbeitsabläufe klar definiert bleiben.
Gehalt/Benefits
Meine Leistungen werden überdurchschnittlich vergütet, und bei speziellen Projekten oder Überstunden erhalte ich zusätzliche finanzielle Anerkennungen, die meine Motivation steigern.
Gleichberechtigung
Unabhängig von Alter, Geschlecht oder beruflichem Hintergrund wird jeder im Team fair behandelt und erhält dieselben Chancen, sein Potenzial im Betonbau zu entfalten.
Interessante Aufgaben
Ob es um Spezialbeton, aufwendige Schalungssysteme oder architektonisch anspruchsvolle Betonstrukturen geht: Hier bekomme ich regelmäßig abwechslungsreiche Projekte, die mich fachlich fordern.
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Top Vorgesetzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles in allem lässt mich die Kombi aus gechillter Arbeitsatmosphäre, cooler Chefetage und echtem Teamgeist jeden Morgen motiviert in den Tag starten. Für mich als Maurer ist das der beste Platz, um richtig guten Beton zu stampfen und zufrieden Feierabend zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Hier läuft’s entspannt und trotzdem fokussiert, weil unsere Top Vorgesetzten einen super lockeren Umgang pflegen und uns Maurern das Gefühl geben, stets willkommen zu sein.
Image
Viele Leute in der Region sprechen von Levermann Bauunternehmen als einem coolen Arbeitgeber. Spürt man auch auf der Baustelle – wir sind stolz, dazuzugehören.
Work-Life-Balance
Klar, auf’m Bau kann’s mal stressig sein. Trotzdem schafft es Levermann, unsere Schichten so zu legen, dass wir noch Zeit für Familie, Hobbys und Co. haben – total fair und echt selten in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Ich kann Schulungen besuchen, neue Technik kennenlernen oder mich in speziellen Fachrichtungen weiterqualifizieren. Die Firma checkt, dass ein guter Maurer niemals auslernt und fördert uns ohne großen Papierkram.
Gehalt/Benefits
Man wird korrekt bezahlt und Leistung zahlt sich aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir setzen so oft es geht auf nachhaltige Baustoffe und achten darauf, den Müll ordentlich zu trennen. Dieser Betrieb macht nicht nur Laber-Rhabarber in Richtung Öko, sondern zieht’s wirklich konsequent durch.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team hab ich Leute, denen ich blind vertrauen kann, weil wir uns gegenseitig unterstützen. Brauch ich spontan Hilfe mit ‘ner schweren Wand, steht sofort jemand parat und das motiviert mich mega.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Hasen werden bei Levermann ordentlich gefeiert. Deren Erfahrungsschatz geht nicht verloren, sondern wird an uns Jüngere weitergegeben – und die Chefs wissen es zu schätzen, wenn wir alle voneinander lernen.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Chefs sind zum Anfassen nahbar, aber ziehen gleichzeitig ihre Linie durch. Wenn ich mit ‘nem Problem komme, nehmen sie sich Zeit, hören mir zu und geben mir dann ‘nen klaren Lösungsweg an die Hand.
Arbeitsbedingungen
Mir ist wichtig, dass meine Werkzeuge top in Schuss sind und die Sicherheitsausrüstung passt. Hier wird nix dem Zufall überlassen: Baustelle ist ordentlich, Material steht griffbereit und wir haben echt vernünftige Pausenmöglichkeiten.
Kommunikation
Wenn was Dringendes ansteht, reicht ein kurzer Zuruf und schon hat man alle Infos. Egal ob Chef oder Kollege, hier redet jeder offen und ohne kompliziertes Gefasel – das spart Zeit und Nerven.
Interessante Aufgaben
Wer denkt, Mauern sei immer das Gleiche, kennt diesen Betrieb nicht. Hier krieg ich ständig neue Projekte, muss kreative Lösungen finden und darf sogar bei der Planung mitreden – das treibt mich richtig an.
Gleichberechtigung
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Meiner Meinung nach nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe die Gespräche als verhörartig und hierarchisch empfunden.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin der Meinung, dass die Arbeitszeit auf dem Betriebsplatz von 6-7 Uhr bezahlt werden sollte. Die Fahrten von dort zur Baustelle ebenso.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel versprochen und an keine Vereinbarung gehalten
Ex-FührungskraftHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Owschlag gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rüdiger Levermann Bauunternehmen durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Rüdiger Levermann Bauunternehmen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rüdiger Levermann Bauunternehmen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.