Der Mensch wird zur Nummer
What I like about the employer
Im Moment grad gar nichts mehr. Es gibt eine Änderung nach der Anderen ohne Perspektive und messbaren Erfolgt.
What I dislike about the employer
Aus dem Elfenbeinturm werden jetzt schöne Werbevideos an die Mitarbeiter geschickt, in denen man versucht die Stimmung zu halten und Bröckchen für Bröckchen Informationen preis gibt. Eine wirkliche Perspektive oder gar eine Vision gibt es nicht. Man hofft scheinbar, dass die KI wieder verschwindet und man zurück zu den Lochkarten kann.
Suggestions for improvement
- Sich mal ansehen, was man überall lesen kann, wie man in der heutigen Zeit mit Mitarbeitern umgehen sollte
- Hunde erlauben
- ausreichend Lademöglichkeiten für E-Autos (nicht nur für die höhere Führung)
- 100% Homeoffice erlauben
Working atmosphere
Aus familiär wird distanziert
Image
Eine biedere Versicherung halt
Work-Life Balance
Hier ist man wirklich gut. Aber es geht noch ein wenig besser.
Career/Professional development
Nur wenn man in der Führung ist oder dahin will
Salary/Social benefits
War bislang gut, aber man versucht jetzt überall am Mitarbeiter zu sparen
Environmental and social responsibility
Nur was man muss und um den Schein zu wahren
Collegiality
War bislang immer super. Mit den neuen Strategien wird das aber nicht mehr lange so bleiben
Interaction with older colleagues
sehr fair
Leadership behavior
Oberflächlich und nach außen glänzt hier alles, im Kern ist man aber leider noch immer in der Steinzeit.
Working conditions
Wer Großraumbüroatmosphäre mag und keinen Wert auf ein vernünftiges Arbeitsgerät legt, ist hier richtig
Communication
War schon immer ein Problem und wird eher noch diffuser
Equality
Zwischen den Geschlechtern wird nicht unterschieden, aber wer nicht schleimt kann nichts werden.
Interesting tasks
Es gibt viele interessante Aufgaben, aber man ist nicht in der Lage daraus was zu machen.