4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leadership. Stabilität des Unternehmens. Familienbetrieb. Entwicklungspotential. Umfeld. Viele Kolleginnen und Kollegen sind seit Jahrzehnten im Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Ein paar Bereiche sind ausbaufähig. Innovationen stehen Traditionen etwas nach.
Image
Dürfte ruhig bekannter werden.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz durch und durch!
Verbesserungsvorschläge
Top Bedingungen für Arbeitnehmer & Kunden!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorbildlicher Finanzvertrieb
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienunternehmen mit starken moralischen Grundsätzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Keine Vorschläge
Arbeitsatmosphäre
Top Arbeitsklima
Ausgezeichnet als "fairer Arbeitgeber"
Image
GesellschaftImage ist vorbildlich. Das der Branche ist verbesserungswürdig
Work-Life-Balance
Ausgezeichnet vom Bundesverband der mittelständischen Wirtschaft mit dem Silber Siegel zur Work Life Balance.
Karriere/Weiterbildung
Eigene RWS Akademie. Anerkannter Bildungsdienstleister der Brancheninitiative "Gut beraten"
Gehalt/Sozialleistungen
Gewinnbeteiligung, Aktienbeteiligungsplan und regelmäßige Traumreisen sind nur einige Highlights
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Sozialleistungen und Zusatzleistungen
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen schätzen vor allem das selbständige Arbeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine Altersdiskriminierung
Arbeitsbedingungen
Moderne technisch aktuelle Arbeitsplätze
Kommunikation
Es wird regelmäßig über konkrete Projekte und strategische Ausrichtung des Unternehmens informiert.
Gleichberechtigung
Chancengleichheit wird durch das Leistungsprinzip gewährleistet
Interessante Aufgaben
Vermögensplanung ist die einzige Möglichkeit der Altersarmut zu entgehen.
Vorgesetztenverhalten
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RWS Vermögensplanung AG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RWS Vermögensplanung durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Arbeitsatmosphäre und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RWS Vermögensplanung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.