Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Räume sind ansprechend gestaltet
Aufstiegschancen sind nicht für jedes Geschlecht gleich, insbesondere in manchen Abteilungen gibt es ein ungleiches Verhältnis (wenn man denn überhaupt von einem Verhältnis sprechen kann)
Sehr schöne Räume und tolle Ausstattung
Weiterbildung ist möglich, Karriere für Männer auch
Man ist erfinderisch im Aufzeigen von potentiellen Möglichkeiten - die Umsetzung findet jedoch nicht statt.
Keine zeitnahe Kritik, so dass man die Möglichkeit hätte, sich selbst zu verbessern.
Keine gleichen Chancen für Frauen, weder finanziell noch bzgl des Joblevels
An sich sehr gute Sozialleistungen, jedoch ein finanzielles Gefälle zwischen den Geschlechtern und zwischen Neueinstellungen und Belegschaft
Arbeitsleistung wird gerne genommen
-Vereinbarkeit von Beruf und Familie
-Mobiles Arbeiten
-moderne Ausstattung
-schlechte Erreichbarkeit mit Bus und Bahn
Die Flexibilität und Selbstmitbestimmung der Arbeit
Nichts
Sehr offen und angenehm
Viele ehemaligen Mitarbeiter kommen immer noch zu den Unternehmensveranstaltungen
Mobiles Arbeiten
Viele Möglichkeiten der Weiterbildung
Alles auf dem neuesten Stand
Führungskultur von der Geschäftsführung an positiv freundlich. Offener Umgang, nette Kollegen, viele Benefits.
Alles kann man noch besser machen. Aber wirklich negativ finde ich nichts. Außer das man schlicht kein Taxi hier bei Firmenveranstaltungen bekommt. Es gibt einfach keine Taxen hier in Volmarstein.
Gegen diese Trollbewertungen hier vorzugehen. Ich bin durch Werbung auf kununu aufmerksam geworden und habe RZV einmal einsehen wollen. Das hat mich veranlasst hier einmal meine Bewertung abzugeben. Das was Leute hier so schlecht bewerten ist definitiv nicht die Realität! Ich bin stolz hier zu sein.
Nette Gespräche auch außerhalb von konkreten Themen.
Positiv. Wer warum auch immer negativ eingestellt ist, hat was zu meckern. Das sind aber die absoluten Ausnahmen wie überall. Ich bin stolz für die Gemeinheit im Gesundheitswesen meinen Beitrag hier leisten zu können.
Sehr gut vereinbar im mobilen Arbeiten.
Wer Schulungen möchte und diese Zweckgebunden sind, wurde mir noch nichts abgelehnt.
Ich bin zufrieden mit meinem Gehalt und das vergleichbar zu meinem vorigen Arbeitgeber. Zuschuss zur Bahncard, Wellpass, Jobrad Leasing, betriebliche Altervorsorge.
Ist im Fokus, könnte aber immer noch ein wenig besser sein.
Eine einzige Ausnahme mit einem Mitarbeiter hatte ich mal. Aber das spiegelt nun nicht die grundsätzliche Firmenkultur.
Werden als Wissensträger und Vermittler mit viel Erfahrung verstanden.
War mal schlechter. Aber neue Führungskräfte der letzten Jahre bringen frischen Wind und Ideen. Dabei wird sehr viel Wert auf mich als Mitarbeiter gelegt. Ich kann alles an- und besprechen ohne Vorbehalte zu haben.
Moderne Arbeitsplatzausstattung, höhenverstellbare Tische, große curved Displays, nettes historisches Gebäude, Kantine, Firmenveranstaltungen.
Offen und viel.
Kein negatives Beispiel das mir einfallen würde.
Davon gibt es viele. Man muss es aber auch wollen. Dann können viele neue Wege beschritten werden. Egal ob organisatorische Abläufe oder technische Systeme.
Moderner Arbeitsplatz, Kostenlose Getränke, Events
24/7 Homeoffice, kaum Kollegen vor Ort, schlechte Kommunikation, keine wirkliche Interesse am Ausbilden
Es sollte wesentlich mehr auf die Auszubildenden eingegangen werden. Kommunikation verbessern und fördern. Ein Einarbeitsungsplan für die AZUBIS erstellen. Hinterfragen ob die Ausbilder Positionen richtig besetzt sind.
Ich habe mich immer wie eine billige Arbeitskraft gefühlt.
Gleitzeit
Zeigen keine wirkliche Interesse an den Auszubildenden. Ist 24/7 im Homeoffice. Die Kommunikation ist Ungenügend. Allerdigs gibt es seit neustem einen neuen Ausbilder, wie dieser mit den neuen Azubis umgeht kann ich leider nicht beurteilen.
Es würde sehr viel mehr Spaß machen, wenn auch Kollegen vor Ort wären.
Die Aufgaben die ich bekommen habe waren immer die gleichen und nicht auf den Ausbildungslehrplan abgestimmt.
Am Anfang wird versprochen das man das Unternehmen kennen lernt und durch verschiedenste Abteilungen geht, die für die Ausbildung wichtig sind. Leider wird dies nicht durchgeführt. Stattdessen wird man nach 4 Wochen in das mobile arbeiten (Homeoffice) versetzt und einer Abteilung für den rest seiner Ausbildung zugeordnet.
Der Umgang ist weitestgehend respektvoll, die Kollegen die ich kennengelernt habe waren alle soweit nett.
Sozial
wer am lautesten Schreit wird gehört
Transparentes Gehaltsgefüge
Die Kollegen
Die Vorgesetzten
Ich sag nix mehr, hat eh keinen Sinn
geprägt von Ungerechtigkeiten
Leider viel besser als es tatsächlich ist
Man muss den richtigen Menschen gefallen und nicht aufmucken
Gern würde ich gar keinen Stern vergeben
Männer werden definitiv besser gestellt… daher auch häufiger in der Führung
Moderne Arbeitsplatzgestaltung
Keine Karrierechancen, wer weiter will ist hier fehl am Platz. Keine Frauenförderung.
Projekte klarer kommunizieren, Transparenz in Auftragslage leben
Soziales verhalten sehr positiv - Arbeitsfreiheiten
manchmal unzureichende Information von Vorgesetzten
Weiterbildung könnte verbessert werden
Flexible Arbeitseinteilung -das Ergebnis Zählt -
Es gibt nichts zu beklagen, und wenn , "dann ist es Meckern auf sehr hohem nievau" ;-)
Zuständigkeiten und Arbeisabläufe sind manchmal nich klar deffiniert.
Gehalt ist relativ. ;-) noch nie gab es Stress beim Geld.
So verdient kununu Geld.