6 von 47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Flexibilität und Selbstmitbestimmung der Arbeit
Nichts
Sehr offen und angenehm
Viele ehemaligen Mitarbeiter kommen immer noch zu den Unternehmensveranstaltungen
Mobiles Arbeiten
Viele Möglichkeiten der Weiterbildung
Alles auf dem neuesten Stand
Führungskultur von der Geschäftsführung an positiv freundlich. Offener Umgang, nette Kollegen, viele Benefits.
Alles kann man noch besser machen. Aber wirklich negativ finde ich nichts. Außer das man schlicht kein Taxi hier bei Firmenveranstaltungen bekommt. Es gibt einfach keine Taxen hier in Volmarstein.
Gegen diese Trollbewertungen hier vorzugehen. Ich bin durch Werbung auf kununu aufmerksam geworden und habe RZV einmal einsehen wollen. Das hat mich veranlasst hier einmal meine Bewertung abzugeben. Das was Leute hier so schlecht bewerten ist definitiv nicht die Realität! Ich bin stolz hier zu sein.
Nette Gespräche auch außerhalb von konkreten Themen.
Positiv. Wer warum auch immer negativ eingestellt ist, hat was zu meckern. Das sind aber die absoluten Ausnahmen wie überall. Ich bin stolz für die Gemeinheit im Gesundheitswesen meinen Beitrag hier leisten zu können.
Sehr gut vereinbar im mobilen Arbeiten.
Wer Schulungen möchte und diese Zweckgebunden sind, wurde mir noch nichts abgelehnt.
Ich bin zufrieden mit meinem Gehalt und das vergleichbar zu meinem vorigen Arbeitgeber. Zuschuss zur Bahncard, Wellpass, Jobrad Leasing, betriebliche Altervorsorge.
Ist im Fokus, könnte aber immer noch ein wenig besser sein.
Eine einzige Ausnahme mit einem Mitarbeiter hatte ich mal. Aber das spiegelt nun nicht die grundsätzliche Firmenkultur.
Werden als Wissensträger und Vermittler mit viel Erfahrung verstanden.
War mal schlechter. Aber neue Führungskräfte der letzten Jahre bringen frischen Wind und Ideen. Dabei wird sehr viel Wert auf mich als Mitarbeiter gelegt. Ich kann alles an- und besprechen ohne Vorbehalte zu haben.
Moderne Arbeitsplatzausstattung, höhenverstellbare Tische, große curved Displays, nettes historisches Gebäude, Kantine, Firmenveranstaltungen.
Offen und viel.
Kein negatives Beispiel das mir einfallen würde.
Davon gibt es viele. Man muss es aber auch wollen. Dann können viele neue Wege beschritten werden. Egal ob organisatorische Abläufe oder technische Systeme.
Regelmäßige Information über die aktuelle Lage im Unternehmen.
Die Mitarbeiter nicht genügend miteinbinden
Aktivere Einbindung in das Informationsgeschehen.
Angehme Atmosphäre, offene und hilfsbereite Kollegen
Gutes Image, allerdings auch bekannt als etwas verstaubter Beamtenladen. Agilität findet nur langsam Einzug
gut + ausgeglichen
Weiterbildung top, Karriere flop = kleiner Entscheiderkreis, vermeintlich flache Hierarchien, aber eine Karriereleiter gibt's beim RZV nicht. Wer weiter will findet hier (zur Zeit) keine Perspektive
gut, Betriebsrente
Während der aktuellen Corona-Krise zeigt das Unternehmen eine große Verantwortund und Führsorge für seine Arbeitnehmer.
gut
Da das Unternehmen seit 51 Jahren besteht und eine geringe Fluktuation zu verzeichnen ist, gibt es viele Kollegen, die seit mehr als 20-30 Jahren an Bord sind. Das wirkt sich positiv auf den Umgang mit älteren Kollegen aus
Keine Zielsetzung, wenig nachvollziehbare Entscheidungen, festhalten an alten, tradierten Methoden, wenig offen für Neues.
Moderne Räume, große Bildschirmscreens, top Ausstattung
Infos über RZV- interne Belange erhält man über den Flurfunk oder wenn man eine gute Verbindung zu seinem Vorgesetzten aufgebaut hat.
Eine von sieben Geschäftsfeldleitungen ist weiblich besetzt, das sagt schon alles aus!
Man muss kämpfen, um interessante Aufgaben zu kriegen
Das Arbeitsklima ist sehr gut.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorragend!
Könnten kaum besser sein.
Flexible Arbeitszeiten sowie die kleinen "Extras" für Mitarbeiter: Parkplätze, Getränke, Kantine etc.
Gleitzeit und mobiles Arbeiten
Pappbecher wurden abgeschafft
Kostenlose Parkplätze und Getränke für Mitarbeiter, Kantine im Haus, Büroräume werden derzeit renoviert
kostenlose Parkplätze, Frühstücksangebot (frische Brötchen) zu günstigen Preisen, Gleitzeit und mobiles Arbeiten (Homeoffice). Ermöglicht auch kurzfristig Freizeitausgleiche und Urlaube.
Die Vergütung ist mittelmäßig, jedoch ist das Gesamtpaket "RZV" sehr angenehm.
Es herrscht oftmals die typische Gruppenbildung am Mittagstisch bzw. bei Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Der Altersdurchschnitt ist recht hoch: Dadurch ist ein hohes Fachwissen vorhanden, jedoch auch ein hohes Maß an "Das funktioniert seit Jahren gut, dass müssen wir nicht ändern".
Die interne Struktur ist historisch gewachsen und daher etwas altmodisch in manchen Bereichen.
Gleitzeit, Homeoffice und kurzfristiger Urlaub wird ermöglicht.
Während der Wirtschaftsplanung kann jeder Mitarbeiter selbstständig Maßnahmen planen. Diese wird mit der Leitung besprochen und (wenn sinnvoll) aufgenommen. Eigene Erfahrung: bisher alles erhalten, was ich eingetragen habe. Studium wird gefördert.
Teilweise etwas passives Verhalten. Wenn man jedoch auf Sie zugeht, kooperativ und nachvollziehbar.
Wenn man etwas braucht (neue Tastatur, PC, Stuhl, ...), wird es (wenn sinnvoll) ermöglicht. Mängel am Büro werden meist schnell repariert.
Kommunikation Teamintern gut, bereichsübergreifend manchmal verbesserungswürdig.
Gehalt in Ordnung, aber nicht Top (nach BAT-KF).
Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung (auch privat) wird geboten,
Gehalt kommt immer pünktlich und korrekt.
keinerlei Einschränkungen bekannt.