Wachstum und Entwicklung Fehlanzeige
Gut am Arbeitgeber finde ich
-SPI gestaltet einem das Leben wenig stressig
-Mitarbeiter geben einem ein familiäres Klima
-Parkplätze vor der Tür
-Gute Ausbildung der Azubis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Gehälter / Wertschätzung
-Empathie der Geschäftsführung
-Entwicklung der Firma über die letzten Jahre
Verbesserungsvorschläge
-Regelmäßige Personalgespräche
-Regelmäßige Gehaltserhöhungen
-Anpassung der Gehälter an den Markt und die aktuelle Lage
-Entwicklung der Mitarbeiter fördern
-Wertschätzung und Lob an Mitarbeiter
-Bessere Benefits
Arbeitsatmosphäre
Sehr trist, nichts für junge Leute, die sich entwickeln wollen.
Work-Life-Balance
Leute ruhen sich sehr auf Vorhandenem aus und "arbeiten ab". Wenig Stress.
Karriere/Weiterbildung
Keine großen Veränderungen in Sicht, auch nicht mittel- oder langfristig
Selbst eine Beförderung zum "Senior" oder "Team Lead" nicht möglich, da Hierarchien nicht gewünscht sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Durchschnitt Ü45 - Mitarbeiter lange im Unternehmen
Vorgesetztenverhalten
Lassen wenig Kritik an sich heran. Beschreiben sich selbst als "nicht hippes" Unternehmen.
Keine regelmäßigen Personalgespräche
Gehalt/Benefits
Gehalt vereinzelt in Ordnung. Großer Teil der Mitarbeiter unterbezahlt - Gerade Mitarbeiter im IT Bereich werden deutlich unter dem "Marktwert" eingestellt. Gehaltserhöhungen gibt es nicht.
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber D.,
danke für dein Feedback aus den 3,5 Monaten Zusammenarbeit. Es tut uns leid, dass du dich bei SPI nicht wohl gefühlt hast. Unsere Kommunikation hat sich mit deiner offenbar nicht gedeckt. Wir wünschen dir alles Gute!