4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Sächsische und Dresdner Back- und Süßwaren GmbH & Co. KG Bewertungen
Sächsische
und
Dresdner
Back-
und
Süßwaren
GmbH
&
Co.
KG
Radebeul
Ihr Unternehmen?
4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Rennt so schnell ihr könnt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Radebeul gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat anscheinend teure Autos.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles bereits genannte. Fangt hier einfach nicht an, ihr werdet es bereuen.
Verbesserungsvorschläge
Den Lohn anheben, den Urlaub anheben, die AN respektvoll behandeln, rumbrüllen bringt nichts! Kommunikation verbessern, Daumenschrauben der AN etwas lockern, pausenräume attraktiver gestalten, Hygiene einfach mal etwas ernster nehmen. Es gab bei mir nichtmal eine Überprüfung meiner gesundheitlichen Situation.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal
Image
Ich glaube viele wären überrascht wie die "Kultfirma" so produziert.
Work-Life-Balance
24 Tage Urlaub maximal. Häufig überstunden. Bei Krankheit wird direkt gelästert.
Gehalt/Benefits
Es gibt 50€ über EdenRed Steuerfrei obendrauf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Mitarbeiter werden schlecht oder gar nicht geschult was die Hygienevorschriften angeht.
Kollegenzusammenhalt
Katastrophal
Umgang mit älteren Kollegen
Wie gesagt, jeder wird gleich schlecht behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Agressiv, cholerisch, ohne Mitleid oder Verständnis. Der GF hört sich sehr gern selbst reden, hört aber nicht zu.
Arbeitsbedingungen
Das absolute Mindestmaß. Hier wird seitens des AG alles ausgeschöpft.
Kommunikation
Kaum und zu spät
Gleichberechtigung
Alle werden wenigstens gleich schlecht behandelt, wobei ich auch leider rassismuss an ausländischen kollegen erleben musste.
Interessante Aufgaben
Alles sehr einfach. Eher Verdummend
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unglaublich....Die Geschäftsführung ist ein Witz und für keinen zumutbar.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Radebeul gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S.o.
Verbesserungsvorschläge
Neue Führung
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
Hier nicht
Gehalt/Benefits
Nicht mal das stimmt
Kollegenzusammenhalt
Auch das ist hier unerwünscht
Vorgesetztenverhalten
Absolut Niveaulos und grenz schon an Schikane! Mangelndes Verständnis und Intelligenz der Geschäftsführer wird am Arbeitnehmer auf übelste Art und Weise ausgelassen.
Kommunikation
Gibt es nicht
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zumutung pur, so etwas hat man noch nie erlebt!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Radebeul gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider alles, denn unvorstellbare Zustände herrschen dort vor!
Verbesserungsvorschläge
Auswechselung der gesamten GF - neue Mitarbeiter, vor allem junge Menschen - neue Ideen und Arbeitsweisen zu lassen - sich an Gesetzmäßigkeiten halten
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe!
Image
Der Schein trügt gewaltig!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als Sein!
Karriere/Weiterbildung
Unerwünscht!
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine andere Altersgruppe, "Nachwuchs" nicht erwünscht!
Vorgesetztenverhalten
krank und gefährlich - pure Überwachung und Kontrollwahnsinn (z.B. Telefon und Email), sowie gesundheitsschädliches Verhalten (direktes Rauchen der GF am Arbeitsplatz und vor Arbeitnehmern) und dass als Lebensmittelunternehmen und bei den Gesetzmäßigkeiten
Arbeitsbedingungen
Katastrophe - Arbeitsplatz ist unzumutbar; Reinigung erfolgt ab und zu oder durch einen selbst; Kommunikation wird überbewertet, Aufgaben etc. erfolgen per A4 Zettel; permanentes Rauchen; Schikane der AN; Geläster und Ausspielen der AN
Kommunikation
Schlecht!
Gleichberechtigung
Eingefahrene Wege bleiben.
Interessante Aufgaben
Unangenehme Tätigkeiten werden weitergegeben und Weiterentwicklung bzw. neue Ideen sind unerwünscht
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
schlimmer gehts nimmer. Diesen AG kann man auf keinen Fall empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Radebeul gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles.
Verbesserungsvorschläge
kompletter Führungswechsel
Arbeitsatmosphäre
sehr sehr schlecht
Image
aus der Vergangenheit lebend.
Work-Life-Balance
AG Zwang
Karriere/Weiterbildung
nie was davon gehört
Gehalt/Benefits
Mindestlohn mehr nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keinerlei
Kollegenzusammenhalt
eher Kriegszustand
Umgang mit älteren Kollegen
der Durchschnitt liegt bei über 45, da jüngere AN gleiche wieder gehen
Vorgesetztenverhalten
das ALLERLETZTE (FEUDALISMUS)
Arbeitsbedingungen
sehr schlecht
Kommunikation
verboten
Gleichberechtigung
gibts es nicht
Interessante Aufgaben
keinerlei von dem
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sächsische und Dresdner Back- und Süßwaren durchschnittlich mit 1,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Sächsische und Dresdner Back- und Süßwaren als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sächsische und Dresdner Back- und Süßwaren als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.