2 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Abwechslungsreiche Arbeit aber finanziell im Stich gelassen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dresden gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung in großen Sinne ist nicht wirklich gewollt und weder bezahlte Zeit freigestellt noch finanzielle Unterstützung beim Gebühren.
Gehalt/Benefits
Abschlüsse sind mehr wert als wirkliches Arbeitspensum was man bewältigen muss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung gegeben aber niemand hält es richtig ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Dürfen es so weiterführen wie sie es dort 20 Jahren machen.
Gleichberechtigung
Hauptsächlich Männer in Führungspositionen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Luft nach Oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dresden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt technisch aufrüsten, Bürokratie abbauen, nicht so engstirnig denken. Parkplätze sollten für alle Mitarbeiter ausreichen.
Work-Life-Balance
Wenige/keine Möglichkeiten zum Homeoffice, Überstunden fallen oft an und Abbau muss außerhalb der Kernzeiten immer über zwei Leute beantragt werden
Gehalt/Benefits
Gehalt ist okay.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung? Papier sparen? Digitalisierung? Davon ist hier nichts zu sehen.
Kollegenzusammenhalt
Starke Grüppchenbildung, teilweise kommt man sich störend vor.
Vorgesetztenverhalten
Hat immer ein offenes Ohr, kann aber nichts ändern.
Arbeitsbedingungen
Technik total veraltet, egal ob Soft- oder Hardware, Gründe dafür meist nicht ernstzunehmen.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche, keine Herausforderungen, keine Möglichkeit mal etwas anders zu gestalten. "So war es schon immer"-Mentalität
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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