Hier werden sich viele Gedanken gemacht, wie man eine gute Atmosphäre schafft.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits, Team Events, Mitarbeiter werden einbezogen, fairer & wertschätzender Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu wenig Agilität
Verbesserungsvorschläge
Mehr Urlaubstage, entspanntere Haltung bei Themen wie Home Office, Zeiterfassung ist nicht für alle Bereiche notwendig
Work-Life-Balance
Aus meiner Sicht zu wenig Urlaubstage. Die Zeiterfassung lenkt den Fokus weg von aufgabenzentrierter Arbeitsorganisation.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist durch das starke "Wir"-Gefühl überdurchschnittlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind immer nett zum Geschäftsführer. ;)
Kommunikation
Es gibt sehr viele Angebote, in denen sich ausgetauscht und Feedback gegeben werden kann. Im monatlichen All Staff werden auch strategische Unternehmensprozesse vorgestellt und erläutert.