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samtec automotive software & electronics gmbhals Arbeitgeber

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samtec automotive software & electronics gmbh Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,90
Vorgesetztenverhalten
4,20
Kollegenzusammenhalt
3,90
Interessante Aufgaben
4,40
Kommunikation
3,30
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,88
Work-Life-Balance
3,78

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,13
Umgang mit älteren Kollegen
3,89
Karriere / Weiterbildung
3,50
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Image
3,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 9 von 10 Bewertern Homeoffice bei 8 von 10 Bewertern Kantine bei 7 von 10 Bewertern Essenszulagen bei 10 von 10 Bewertern keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit bei 2 von 10 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 10 Bewertern Betriebsarzt bei 1 von 10 Bewertern Coaching bei 1 von 10 Bewertern Parkplatz bei 10 von 10 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 3 von 10 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 3 von 10 Bewertern kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 6 von 10 Bewertern Internetnutzung bei 4 von 10 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 31.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

in früheren Jahren sehr familiär mit einer tollen Führungsebene, die immer ein offenes Ohr für einen hatten

Vorgesetztenverhalten

das komplette Management inkl. der GF haben Ende 2016 - Anfang 2017 gekündigt. Mit der AG aus Haar im Hintergrund war ein erfolgreiches Arbeiten nur sehr schwer möglich. Neue Vorgesetze sind schlicht weg überfordert. Weder fachliche noch soziale Kompetenz im notwendigen Umfang vorhanden. Daraufhin hat innerhalb kürzester Zeit fast 1/3 der Belegschaft gekündigt. Sämtliches Know-How ist dadurch ausgedünnt worden und wichtige Projekte sind daraufhin gescheitert.

Kollegenzusammenhalt

innerhalb der GmbH ist der Zusammenhalt gut bis sehr gut. Die Zusammenarbeit mit dem Mutterkonzern ist extrem schwierig. Nicht unterstützt zu werden ist das eine, aber ständig in seinem Tun behindert werden das andere. Konkurrenzdenken von der AG erstickt jede Hoffnung auf Fortschritt. Entscheidungen werden in der AG getroffen und werden nicht begründet. Der Vorstandsvorsitzende regiert alleine und stellt nur Marionetten ein, die nach seiner Nase tanzen. Widerstand und Kritik wird mit einer Kündigung belohnt.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte und interessante Themen sind reichlich vorhanden. Leider werden innovative Entwicklungen verschleppt, bis sie nicht mehr innovativ sind. Entwicklungsprozess dauert zu lange. Entscheidungen durch die AG oft nicht nachvollziehbar.

Kommunikation

Entscheidungen werden spätest möglich kommuniziert. Bei Kündigungen bekommen die Mitarbeiter einen Maulkorb.
Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt und hat keine Chance auf Einflusseinnahme.

Gleichberechtigung

Das Unternehmen steht auch Behinderten offen gegenüber. Das gefällt mir sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere MA verdienen in der Regel mehr Geld. Der Altersdurchschnitt liegt bei ca. 35 Jahren

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden so gut wie gar nicht angeboten und werden auch selten genehmigt. Das Unternehmen ist eigentlich nur in wenige Ebenen untergliedert: Geschäftsführer, Manager, Mitarbeiter. Dementsprechend gering sind hier die Karriereschritte.

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen: beschränkt sich auf VWL. Ältere MA haben evtl. noch Fahrgeld bekommen. Das gibt es mittlerweile nicht mehr. Man muss am Anfang ein ordentliches Gehalt verlangen. Die jährlichen Anpassungen liegen meistens nicht mal auf Inflations-Niveau. MA, die sich mal erlaubt haben Kritik am Vorstand zu äußern gehen Jahr für Jahr leer aus.

Arbeitsbedingungen

IT ist auf einem ordentlichen Stand. Die Büros sind in einem alten Fabrikgebäude, dass jedoch neu renoviert wurde. Helle und mit reichlich Fenstern versehene Räume. Mittelgroßen Raum, um mittags mit den Kollegen zusammen essen zu können. Parkplätze sind in ausreichender Form direkt am Gebäude vorhanden.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Über beides macht man sich keinen großen Kopf. Billig, billig...

Work-Life-Balance

Gleitzeitkonten vorhanden. Man bekommt auch die Chance die gesammelten Stunden irgendwann abzubauen. Flexible Arbeitszeiten sind vorhanden. Teilweise besteht die Möglichkeit von Home-Office.

Image

Früher top - heute flop.
Von der kleinen, aber hoch flexiblen Ideen-Schmiede zum starren, bürokratischen AG-Ableger. Viele MA haben resigniert und gehen bei der erstbesten Gelegenheit.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Muttergesellschaft (Softing AG) hätte sich mit den Themen der GmbH auseinandersetzen sollen. Interne Grabenkämpfe hätte man sofort unterbinden müssen. Mehr miteinander und weniger gegeneinander. Weniger den Aktionären hinterherrennen und nicht eine Dividendenmaximierung anstreben, sondern mehr auf Wachstum und Innovation setzen. Aber wer würde nicht gerne selbst die Dividende bestimmen, die er dann einstreicht?

Pro

mittlerweile nicht mehr viel. Früher war es sehr familiär und man ist sehr gerne in die Arbeit gegangen. In schwierigen Situationen hat man auf die Zähne gebissen und gemeinsam für den Betrieb gekämpft. Die Führungsebene hatte auch für private Situationen Verständnis und sie waren an Dir als Mensch interessiert.

Contra

Als MA kommt man sich lästig vor, denn man kostet schließlich Geld. Wörter wie Betriebsrat oder Mitbestimmung sollten man besser nicht sagen. Dies wird nicht gerne gehört (um es nett auszudrücken).

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
Du hast Fragen zu samtec automotive software & electronics gmbh? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 09.März 2016
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Stärken den Mitarbeiter den Rücken

Kollegenzusammenhalt

Sehr nettes, offenes Team

Interessante Aufgaben

Spannende Aufgaben

Work-Life-Balance

Kein Druck bezüglich der Arbeitszeiten, gut geplante Aufgaben dank SCRUM

Pro

Spannende Aufgaben, nettes Team, angenehme Räumlichkeiten

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 13.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

-Spannender Aufgabenbereich für Welt-Top-Player aus dem Automotive Bereich
-Konzentriertes Arbeiten in international besetzten Teams
-agiles Arbeiten mittels gelebtem SCRUM
-konsequnete Nutzung von State of the Art Tools und Arbeitsmittel
-Möglichkeit und Unterstützung zur stetigen Optimierung der eigenen Skills un d Expertise
-Fachlich Vorgesetzte überzeugen durch vorbildliche Kompetenz, breit gefächertes Know-How und Einsatz gepaart mit angemessenem und wohlwollendem Umgang mit den Mitarbeitern
-nicht zuletzt aufrichtig gelebter "Du"-Umgang mit gelebt und gefühlt flachen Hierarchien

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 23.Sep. 2015
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Wer gerne für sich arbeitet und nur mit Eigenbrödlern zusammen arbeiten will der ist hier richtig aufgehoben. Das ständige Fluchen über die Firma demotiviert schneller als man gucken kann.
Nach 4 Monaten waren aus 6 nur noch 2 Mitarbeiter im Team

Vorgesetztenverhalten

Teamleiter wirklich gut und probiert alles schlechte vom Team abzuwenden aber es werden auch gar keine Informationen weitergeleitet

Kollegenzusammenhalt

Von Teambildung keine Ahnung und man sollte nicht seine Meinung äussern sonst ist man schneller draussen als einem lieb ist.
Sie wollen generell nur Senior Entwickler haben, Absolventen haben Null Chance

Interessante Aufgaben

Automotive eben ist schon recht interessant

Kommunikation

Donnerstags gefragt worden wann ich meinen Jahresurlaub nehmen will und montags die Kündigung bekommen, muss man da noch was zur Kommunikation sagen?

Karriere / Weiterbildung

Wer Karriere machen will sollte dort besser nicht anfangen. Zur Weiterbildung: es werden alle Bücher direkt bestellt die man haben will oder die ein Entwickler haben will

Gehalt / Sozialleistungen

Wenn man hier vernünftug verhandelt könnte man was bekommen. Aber sie fordern die super Cracks und wollen Absolventen bezahlen

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsgeräte sind okay da gibt es eigentlich nichts zu meckern, nur man sollte mal neuere Stühle anschaffen

Work-Life-Balance

Naja indirekt wird einem doch vorgeworfen zu wenig getan zu haben nur weil andere auch selbst am Wochenende was getan haben wozu man selbst gar nicht die Möglichkeit hatte. Stunden muss man selbst eintragen und da fragte man sich bei dem einem oder anderem wo die ganzen Std her kommen.
Des Weiteren hat man von dem einen oder anderen BurnOut gehört kann also nicht ganz so pralle sein.

Image

Hat noch ein Image von alten Tagen an den neuen Leuten kann das eher nicht liegen

Verbesserungsvorschläge

  • Das Team mit einbeziehen Nicht alles einen machen lassen Jungen Leuten eine Chance geben Junge Leute sind die Zukunft

Pro

das man schnell das bekommt was man fordert oder das es eben schnell abgelehnt wird.

Contra

Arbeitsatmosphäre
Teambildung
Eigenbrödler
ABM - keine Wertschätzung der Mitarbeiter
OpenSource nutzen und nichts zurückgeben
OpenSource kopieren
Kurzsichtigkeit
Die positiven Bewertungen auf diesen Portal wurden in einem Teammeeting beschlossen, da ansonsten niemand was dazu beitragen wollte/möchte

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Kommentar des Arbeitgebers

Lieber ehemaliger Mitarbeiter/In, danke für Deine Reaktion. Leider mussten wir uns in der Probezeit wieder trennen, was uns sehr schwer gefallen ist. Die Probezeit ist nun mal dazu da, sich gegenseitig kennenzulernen. Wenn man merkt, dass es nicht passt, ist es für beide Seiten das Beste, wieder getrennte Wege zu gehen. Dass Du auf dieser Plattform Deinen Frust loswerden möchtest kann ich gut verstehen. Schade, dass Du hier einige falsche Behauptungen abgibst. Ich möchte darauf nicht im Einzelnen eingehen sondern betonen, dass wir viele langjährige Mitarbeiter beschäftigen. Manche sind über 20 Jahre im Unternehmen. Viele davon kamen als Absolventen zu uns. Einige davon haben als Führungskraft ihren Weg gemacht. Ich wünsche Dir für Deine Zukunft und Deine Suche nach dem passenden Arbeitgeber alles Gute.

Ewald Hartmann
Geschäftsleitung

  • 05.Feb. 2015
  • Mitarbeiter

Pro

Kompetente und agile Entwicklerteams.
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben.
Flache Hierarchien.
Wer will kann etwas bewegen und vorantreiben.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 05.Feb. 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist insgesamt gut. Die Chefs bemühen sich immer um ein ordentliches Arbeitsumfeld.

Vorgesetztenverhalten

Die Türen stehen jederzeit offen und man kann seine Punkte vortragen. Es wird sich immer bemüht ein gute Lösung zu finden.

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt gibt es viele nette und hilfsbereite Kollegen. Allerdings gibt es auch die Fraktion, die prinzipiell gegen alles einen Einwand hat und sich nicht "integrieren" will.

Interessante Aufgaben

Ich habe nach wie vor sehr viel Spaß an meiner abwechslungsreichen Arbeit. Es bestehen Möglichkeiten sich bestimmten Themen zu widmen, wenn man sich dazu "berufen" fühlt.

Kommunikation

Könnte manchmal besser sein. Unternehmensentscheidungen werden rel. spät aber offen kommuniziert.
Planungsrunden der verschiedenen Gremien finden regelmäßig statt und die Transparenz erhöht sich kontinuierlich. Wir sind auf einem guten Weg.
Kommunikation zu den Schwestergesellschaften teilweise schwierig: Konkurrenzgedanken sehr groß

Gleichberechtigung

sehr gut. Wir sind multikulti und ein bunt gemischter Haufen. Auch Menschen mit einem Handicap haben bei uns eine Chance.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter ist hier unwichtig. Qualifikationen ist ausschlaggebend. Wir haben auch ältere Kollegen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen finden statt, wenn sie dem Job dienen. Natürlich kann eine "kleinere" Firma nicht das gleiche wie die großen Konzerne bieten. Aber insgesamt zufrieden. Überschaubare Hierarchieebenen.

Gehalt / Sozialleistungen

Könnte wie immer besser sein.

Arbeitsbedingungen

Altes Gebäude, aber top saniert. Equipment ist sehr gut. Helle Büroräume, gute Beleuchtung und teilweise klimatisiert. Küche vorhanden.

Work-Life-Balance

Durch Gleizzeitkonten sehr flexibel. Auf familiäre Belange wird Rücksicht genommen. Ich bin hier sehr zufrieden.
Kritikpunkt: Urlaubstage mittlerweile branchenunüblich.

Image

Die Firma genießt bei ihren Kunden einen guten Ruf.

Pro

professionelle und familiäre Atmosphäre
innovative Geschäftsführung mit tollen Produktideen
gute Weichenstellung für die Zukunft

Contra

teilweise schlechte konzernweite Kommunikation

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 05.Feb. 2015
  • Mitarbeiter

Pro

Interessant, anspruchsvoll, seriös, zuverlässig

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 05.Feb. 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freundlich witzig und Zielbewusst

Vorgesetztenverhalten

Sehrgutes Vertrauen und Unterstützung durch GF

Kollegenzusammenhalt

Gutes miteinander und Hilfsbereitschaft vorhanden.

Interessante Aufgaben

Vielseitige Tätigkeiten mit abwechslung.

Umgang mit älteren Kollegen

Freundlich und ehrlich auch zu jungen Kollegen

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden bei bedarf auch genehmigt. Wenn sich privat fortgebildet werden möchte und dies auch für die Firma interesant sein kann wird ein Kompromiss entwickelt.

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen sind nicht vorhanden. Das Gehalt ist angemessen und liegt im durchschnitt.

Arbeitsbedingungen

Räume sind frisch renoviert. Neue Ausstattung wird bei bedarf auch genimigt. Rechner und Monitore sind auf einem sehr guten Stand.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Auf mülltrennung wird geachtet. Auch überflüssige Umweltbelastung wird mit einer Shuttleverbindung angebohten

Pro

Gutes Klima
Kurze Wege bei Problemen
Hilfsbereitschaft
Freiheiten durch GF
Vertrauen der GF und Kollegen
Flexible Arbeitszeiten

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 12.Jan. 2015 (Geändert am 31.Jan. 2015)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Leistung gerechtes Entgelt und Erhöhung der sozial Leistungen wie Urlaub usw.

Pro

das Team die Menschen

Contra

Die Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
Die Urlaubstage sind eng bemessen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 01.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Interesse

3,08
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    samtec automotive software & electronics gmbh
  • Stadt
    Kirchentellinsfurt
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe