Personalkostensparen hat hier erste Priorität.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Betriebsrat, der vielleicht etwas verbessern könnte wurde durch zweifelhafte Methoden über Jahre klein gehalten. Motivierte Mitarbeiter, wie in der Presse behautet wird, nicht vorhanden. Sparmaßnahmen und Mehrarbeit demotiviert alle.
Verbesserungsvorschläge
Einfach dass, was iht in der Zeitung verbreiten lasst, auch machen.
Arbeitsatmosphäre
Durch permanente Sparmaßnahmen ziemlich schlecht. Die Firma hat über Jahre gemeint die Mitarbeiter durch Abmahnungen motivieren zu können.
Kommunikation
Wenn eine Fülle von sinnlosen Arbeitsanweisungen Kommunikation ist, dann ja. Ansonsten eher schlecht
Work-Life-Balance
Überstunden, gestrichene Freiwochen, nicht nachvollziehbare Arbeitszeitmodelle
Interessante Aufgaben
immer das gleiche
Gleichberechtigung
soweit ich das beurteilen kann, ok
Gehalt/Sozialleistungen
Grundgehalt eher mäßig, Prämien werden wo immer möglich gestrichen. Am Personal sparen, wo immer es geht. Spart doch mal bei der Geschäftsführung.
Image
Bei denen die es wissen und die Lügen in der Presse nicht glauben, mies.