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2 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 3,3
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Interessanter Arbeitgeber, viel Potenzial für junge Leute

4,1
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Sanicare Handelsgesellschaft für Sanitäts- und Heimpflegeartikel mbH in Bad Laer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

junges, innovatives, flexibles Unternehmen

Arbeitsatmosphäre

Ist wohl je nach Abteilung unterschiedlich. Insgesamt aber sehr kollegial.

Image

gut, innovatives Unternehmen

Work-Life-Balance

Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Teilzeit-Arbeit überhaupt kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Es werden regelmäßig Weiterbildungen angeboten. Sowohl fachlicher Art als auch zum Thema Führung / Zeitmanagement etc.

Gehalt/Benefits

Tarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Großes Engagement für soziale Belange, z.B. Stiftung die Projekte rund um das Thema Gesundheit / Medizin etc. fördert

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen.
Obwohl sehr viele Frauen zusammenarbeiten, kommt es selten zu "Zickereien" - der Umgang ist loyal, professionell und insgesamt sehr kollegial.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Unternehmen ist eher jung.

Vorgesetztenverhalten

Der Führungsstil ist stark abhängig von der Abteilung. In einigen Abteilungen sehr gut, in vielen aber auch mangelhaft.
Führungskräfte sind z.T. sehr jung. Was aber auch bedeutet, dass man nicht erst 40 werden muss, um eine verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen.

Arbeitsbedingungen

Nicht alle Räumlichkeiten / Büros sind gleich schön. Insgesamt aber ok.

Kommunikation

Das Unternehmen ist schnell gewachsen. Darunter leidet manchmal die interne Kommunikation.

Gleichberechtigung

bei einer Frauenquote von 70% sehr gut.

Interessante Aufgaben

Ein sehr interessantes Unternehmen mit sehr spannenden Aufgaben. Immer noch stark wachsend in einem interessanten Markt. Man kann viel bewegen, wenn man motiviert ist.

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Viel gewollt, aber nicht gekonnt

2,4
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Sanicare Handelsgesellschaft für Sanitäts- und Heimpflegeartikel mbH in Bad Laer gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein junges Team mit vielen Möglichkeiten, sie müssen nur ergriffen werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Struktur, unklare Unternehmensziele. Jeder macht was er will.

Verbesserungsvorschläge

Klare Strukturen und Ziele schaffen. Vorgesetzte solltenmenschlicher mit den Leuten umgehen.

Arbeitsatmosphäre

Keiner kennt wirklich seine Aufgaben, jeder macht alles,nichts richtig.

Work-Life-Balance

Kommt stark auf die Abteilung an.

Karriere/Weiterbildung

Priviligierte Leute können alles erreichen, aber das geht nur "nach Nase". Allen Anderen wird dies verweigert.

Gehalt/Benefits

Kein Tarif vorhanden, kein Urlaubs- und kein Weihnachtsgeld. Gehaltserhöhungen durch gute Arbeit fast unmöglich. Jedenfallsbei mir bekannten Kollegen alle verweigert. Einzig Personalkauf ist zu günstigeren Konditionen möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Spenden für soziale Einrichtungen

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der jew. Abteilung ausgezeichnet. Zwischen den Abteilungen mangelhaft.

Umgang mit älteren Kollegen

Eingestellt wird man schon,gefördert eher nicht.

Vorgesetztenverhalten

Viel zu junge, schlecht ausgebildete Führungskräfte. Da trifft das Wort VORgesetzte wirklich ins Schwarze.

Arbeitsbedingungen

Viel zu große Büros, mit viel zu vielen Leuten besetzt, keine festen Arbeitsbereiche. Veraltete Technik, Aufenthaltsrüume sind zum gruseln.

Kommunikation

Als "normaler" Arbeiter erfährt man so gut wie nichts.

Gleichberechtigung

Jeder ist wilkommen und wird auch so behandelt.

Interessante Aufgaben

Sehr Abwechslungsreich wenn man sich gut anstellt.


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Arbeitgeber-Kommentar

Tobias KrebsPersonalwesen

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Dein ehrliches und differenziertes Feedback. Wir nehmen die von Dir genannten Probleme und Verbesserungsvorschläge ernst und wollen sie schnellstmöglich angehen. Dabei hilft uns ein konkretes und detailliertes Feedback.

Die Personalabteilung und/oder der Betriebsrat stehen jederzeit gerne für vertrauliche Gespräche zur Verfügung und geben ihr Bestes für eine schnelle Umsetzung.

Herzliche Grüße

Tobias Krebs, Personalreferent
Sanicare GmbH