Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

SANOL 
MEDIA 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SANOL MEDIA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SANOL MEDIA
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SANOL MEDIA
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich wohl – Es kann sowohl produktiv gearbeitet, als auch mal ein Spaß gemacht werden.

Bewertung lesen
5,0
Kommunikation

Offen, ehrlich & direkt!

Bewertung lesen
5,0
Kollegenzusammenhalt

Es kann sich aufeinander verlassen werden und es wird sich gegenseitig unterstützt.

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind passend und nach Absprache kann man auch mal private Termine wahrnehmen.

Bewertung lesen
5,0
Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr.

Bewertung lesen
5,0
Interessante Aufgaben

Stets spannende Projekte, an denen man gemeinsam arbeitet.

Bewertung lesen