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Sarah Maier collection GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Dienstleistung
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Sarah Maier collection GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,50
Kollegenzusammenhalt
2,50
Interessante Aufgaben
3,50
Kommunikation
2,50
Arbeitsbedingungen
4,50
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,50
Work-Life-Balance
4,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,50
Karriere / Weiterbildung
2,50
Gehalt / Sozialleistungen
3,50
Image
3,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching kein Parkplatz keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 13.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolle Produkte, wir machen Menschen glücklich und haben Freude daran.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Chefin, sehr charismatisch und umtriebig.
Sehr um die Mitarbeiter besorgt; gute Teambildungs-Massnahmen wie Schneeschuh-Wanderung Ausflug u.ä.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer welche, denen nichts recht ist; es werden aber immer weniger....

Interessante Aufgaben

Sehr abwechselungsreich, tolle Projekte

Gleichberechtigung

gut

Arbeitsbedingungen

Tolle "Location" und moderne Ausstattung, manchmal etwas viel Trubel.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist ganz wichtig und wird gelebt.

Work-Life-Balance

Kleine Firma, also ist auch mal Flexibilität gefragt. Aber auch sehr hilfreich wenn man mal extra Zeit braucht.

Image

Sehr gutes Image

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter noch mehr um ihre Meinung fragen und einbinden.

Pro

Gutes Führungsteam, immer ansprechbar und offen.
Familienunternehmen, die Inhaberin führt es, lange Tradition aber trotzdem modern und am Puls der Zeit

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00
  • Firma
    Sarah Maier collection GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
Du hast Fragen zu Sarah Maier collection GmbH & Co. KG? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 08.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechtes Arbeitsklima untereinander.

Vorgesetztenverhalten

Keinen Führungsqualität
Probleme werden abgewendet
Keine Struktur

Kollegenzusammenhalt

Keiner gönnt dem anderen was.

Interessante Aufgaben

Freie Gestaltung am Arbeitsplatz möglich
Keine Schulung
Keine Unterstützung
Man ist auf sich komplett alleine gestellt, weil es keinen Interessiert aus der Führungsebene

Kommunikation

Es wird selten offen miteinander gesprochen. Es werden hauptsächlich E Mails rumgeschickt.

Gleichberechtigung

Es wird unterschieden, viele Mitarbeiter sehr eingebildet. Denken Sie wären was besseres. Und bringen es auch zum Ausdruck.

Umgang mit älteren Kollegen

Umgang untereinander ist nicht der beste.

Karriere / Weiterbildung

Nicht geboten

Gehalt / Sozialleistungen

Könnte mehr Gehalt für die Arbeit sein

Arbeitsbedingungen

Guten Arbeitsplatz

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird groß geschrieben

Work-Life-Balance

Viel Spielraum. Sehr großzügig wenn es um Freizeit und Urlaub geht.

Image

Mitarbeiter reden schlecht und sind alle unzufrieden.

Verbesserungsvorschläge

  • Das Arbeitsklima muss definitiv sich verändern

Pro

Nichts

Contra

Viele stehen nicht zum Unternehmen und sind Heuchler.
Teilweise der Mitarbeiter denken Sie wären was besseres. (Arrogant & Eingebildet )
Geschäftsleitung hat keine Führungsqualitäten

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00
  • Firma
    Sarah Maier collection GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf