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SARRAX
Bewertung

Super Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Bereitstellung der notwendigen Mittel wie zum Beispiel Mundschutz, Handschuhe, Desinfektionsmittel. Inanspruchnahme Kurzarbeitergeld um Mitarbeiter vor möglicher Arbeitslosigkeit zu schützen

Arbeitsatmosphäre

Freundliche, engagierte Mitarbeiter, die immer das Wohl der Mitarbeiter als auch das des Unternehmens vor Augen haben.

Kommunikation

Schnelle, lückenlose Kommunikation bezüglich betriebsbedingter Angelegenheiten, freundschaftliche Kommunikation untereinander im Team.

Kollegenzusammenhalt

Top Zusammenhalt, kein Gezanke untereinander, bei Problemen wird sofort geholfen und vermittelt.

Work-Life-Balance

Super Gleichgewicht, Arbeit ist mit Privatleben super unter einem Hut zu bringen, Kollegen unterstützen sich auch hier prima, Arbeit kann auch mit nach Hause genommen werden.

Vorgesetztenverhalten

Angenehm und freundlich, Vorgesetzte sind super fair und Kollegial gegenüber Angestellten, man wird hier nicht von oben herab betrachtet.

Interessante Aufgaben

Vielseitiges Spektrum an mögichen Aufgaben, man kann viele neue Dinge kennenlernen, sowie vorhandenes Wissen vertiefen und auffrischen.

Gleichberechtigung

Praktikanten beispielsweise werden hier genauso geschätzt wie Mitarbeiter oder Studentische Hilfskräfte.

Umgang mit älteren Kollegen

Fairer Umgang mit Kollegen jeglicher Art, Planung nimmt Rücksicht auf ältere Mitarbeiter im Bezug auf derer Tätigkeiten (kein langes durchgängiges stehen eines Rentners z.B.).

Arbeitsbedingungen

neuwertige Technik, Komforttable Büroeinrichtung, ausreichend große Büroräume sowie ein angenehmes Klima innerhalb der Räume (Abzug bei den Sanitären Anlagen, könnten Sanierungen vertragen, hierfür kann aber Sarrax nichts sondern der Hausverwalter).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unternehmen versucht gezielt und mit Erfolg auf im Bestfall Papier zu verzichten.

Gehalt/Sozialleistungen

Faire und pünktliche Bezahlung nach den jeweiligen Tarifverträgen.

Image

Mitarbeiter (Büro) identifizieren sich mit Unternehmen und tragen dieses auch positiv nach außen.

Karriere/Weiterbildung

Sarrax versucht jedem Mitarbeiter so weit es möglich ist weiterzubilden und zu fördern. Aufstiege in den jeweiligen Bereichen sind ebenfalls möglich.

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