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Sascha 
Knebel 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,4Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Absolut nicht zu empfehlen!!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Verbesserungsvorschläge

alles

Arbeitsatmosphäre

Kontrollzwang, Geschäftsführung undankbar und uneinsichtig

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance!

Vorgesetztenverhalten

schlecht!

Arbeitsbedingungen

ungenügend!

Interessante Aufgaben

Aufgaben niederster Arbeit!


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Je länger man dort arbeitet, desto blinder wird man.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Aufgaben, Arbeitszeit

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher werden, fairer werden, Arbeitnehmerrechte verstehen und akzeptieren.
Weniger Kontrollzwang, mehr offene Kommunikation.

Arbeitsatmosphäre

starke Kontrolle seitens Geschäftsführung, Lob sehr selten, Kritik (zumeist unüberlegt) sehr häufig.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten - verkaufstypisch ätzend. Samstagsdienst leider auch,
trotzdem nur minimaler Jahresurlaubsanspruch. Pausenzeiten gibt es keine konkreten für die Mitarbeiter.

Karriere/Weiterbildung

keine Chance auf Aufstieg, hier stagniert man leider, daher lieber wo arbeiten wo man mehr Perspektiven hat.

Gehalt/Sozialleistungen

Kaum zu glauben, dass man für das bisschen Geld die Arbeit leistet/geleistet hat.
Einzig positiv ist, dass ziemlich immer Urlaubs und Weihnachtsgeld gezahlt wird. Das war aber auch alles.

Vorgesetztenverhalten

Wenn das Geschäft läuft herrscht meistens gute Laune aber leider fehlt der Bezug zur Realität in fast allen Aspekten. Einstellung zu manchen Dingen nicht akzeptabel, alles muss man sich nicht gefallen lassen. Die Anzahl an (gekündigten) Mitarbeitern spricht für sich.
Emails an die Mitarbeiter werden hier (unerlaubt und ohne Zustimmung) mitgelesen, das ganze wird leider mehr ausgenutzt um sich an Kleinigkeiten hochzuziehen, die angeblich nicht okay sind. Wer Vertrauen möchte, muss vertrauen können.

Kommunikation

keine Absprachen, keine Meetings, die besprochenen Angelegenheiten landen grundsätzlich auf den Tischen der Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Man muss leider neben den Aufgaben die sich aus der Berufsbezeichnung ergeben nochmal genauso viel nebenbei machen. Das schlimme dabei ist, es gibt keine faire/gerechte Verteilung von Aufgaben. Für die "Drecksarbeit" bleibt am Ende immer nur einer oder zwei, Dankbarkeit ist hier ein Fremdwort!


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Kein Kommentar

1,3
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Finger weg...

1,4
Ex-Auszubildende/rHat 2010 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sascha Knebel durchschnittlich mit 1,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Vorgesetztenverhalten und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sascha Knebel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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