Umsatz vor ehrlicher Beratung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das er nicht auf die einzelnen Fähigkeiten der Mitarbeiter setzt, sondern nur stumpfe Push-Verkäufer wünscht.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr an dem, was für den Kunden gut ist orientieren, und nicht mit angeblichen Zusatzleistungen, die dem Kunden meistens nicht bringen, kurzfristig auf Umsatzfang zu gehen!
Das rächt sich langfristig!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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