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Bewertungen

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

für definitiv gar nichts, da recht spät erkannt, falsch eingeschätzt (OfficePräsenz) und dann die Situation kostenseitig schamlos ausgenutzt - zum Leid der Praktikanten und Mitarbeiter.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

s.o.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Eine Bude sondersgleichen. Die interessanten Aufgaben und Versprechen des Managements waren der Grund für mein Engagement dort. Es erwies sich aber als ein Riesenfehler und Versprechungen - selbst schriftlich bei Kollegen - wurden nicht eingehalten.

Arbeitsatmosphäre

Gut mit den Kollegen, Katastrophe mit der Geschäftsführung. Es herrscht ein Klima der Angst, Unsicherheit und permanente Unterdrückung und Ausnutzung der Mitarbeiter.

Image

Siehe Google - in Realität noch schlimmer

Work-Life-Balance

Darauf wird geschi.... - das Management setzt jeweils Meetings und FirmenCalls auf den späten Abend um alle im Office zu behalten. Dazu wurde auch mehrfach das Wochenende von uns "mitverplant"!

Karriere/Weiterbildung

Keine Chancen...

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soll eine der Werte sein, aber Sozialbewusstsein wird 0,0 gelebt, was sich an dem respektlosen täglichen Umgang mit den Mitarbeitern zeigt!

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten gegen das Management zusammen - ansonsten nicht ertragbar.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Wertung, da ausser Geschäftsführung keine existieren. Man setzt rein auf Praktikanten und Praktikanten und .....Praktikanten

Vorgesetztenverhalten

Hier könnte ich und weitere Mitarbeiter ein ganzes Buch zu schreiben. Von planlos und strukturlos über unfair und egomansich! Falls sie mal im Büro sind. Dazu ist das Thema Wahrheit und Halbwahrheit ein grosses Problem, denn alles wird so gebogen, dass die Mitarbeiter darunter leiden, die Schuld erhalten und gar gekündigt werden - aus Willkür - Gründe werden dann erfunden und kommuniziert!

Arbeitsbedingungen

Coole Location in Frankfurt City, aber das Office ist eine Katastrophe und Chaos ohne Ende. Man lobt die StartUpKultur, dagegen ist es Durcheinander pur.

Kommunikation

Existiert nicht! Absolut intransparent und wenn etwas kommuniziert wird, dann den Wahrheitsgehalt prüfen. FakeNews, aus einer Ameise wird ein Elefant gemacht.

Gleichberechtigung

Kein Thema - Frauen sind bei über 20 Employees so gut wie nicht existent und die, die da waren sind freiwillig gegangen oder gegangen worden.

Interessante Aufgaben

Thema im Development und Crypto war spannend, aber durch dauernd ändernde Prios und Strategien.....

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

No

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Everyone is on Kurzarbeit without need for that.

Work-Life-Balance

You sometimes will be called on weekends to do labor work, because company can not afford paying professional workers. Unpaid overtimes is normal here.
But sometimes you can arrange a flexible time.

Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

Disrespectful... In any conflicts management is right. If you disagree they will fire you.

Kommunikation

If something is going to happen and the company knows it they won't inform employees.

Interessante Aufgaben

Interesting work, but no sense in it.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider kann ich auch mit einem gewissen Abstand in dem Gesamtpaket nichts Gutes finden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im allgemeinen eine miserable work-life-balance, den unangemessenen Umgang mit den Mitarbeitern, Kunden und Geldgebern.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlichkeit währt am längsten. Absprachen sollten eingehalten werden. Professionelle Mitarbeiter einstellen und sich nicht überwiegend mit Praktikanten zu formieren. Hochmut kommt vor dem Fall.

Arbeitsatmosphäre

Teilweise sehr unangenehmes Verhalten der Geschäftsleitung inkl. maßloser Druckausübung. (Meetings gerne in den Abendstunden oder mehrmals im Jahr über komplette Wochenenden ohne Ausgleich.)

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miserabel. Dafür braucht man nur kurz die Google Suche anwerfen.-

Work-Life-Balance

Mit ständigen meetings in den Abendstunden (mehrmals pro Woche) und häufigen Events an Wochenenden ohne Ausgleich, kann man an dieser Stelle keine weiteren Sterne vergeben.

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen haben einen guten bis sehr guten Zusammenhalt. Die Fluktuation ist dennoch extrem hoch!

Umgang mit älteren Kollegen

ok

Vorgesetztenverhalten

Mit Abstand betrachtet kann man sich auf Sie und das Wort nicht verlassen. Vertraglich geregelte Bestandteile wurden zum Teil nicht eingehalten.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel muss der Mitarbeiter idR selbst mitbringen.-

Kommunikation

Sachlich und zielführend. Allerdings nicht bei Kritik, dann schlägt es gerne ins Gegenteil um.

Gleichberechtigung

Deutlich weniger weibliche Führungskräfte.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind Aufgrund der hohen Fluktuation oftmals abteilungsübergreifend und demnach abwechslungsreich. Es kommt häufig Neues auf den Tisch. Mal interessant, mal weniger.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Heute? Nichts mehr. Von den Kollegen, mit denen man gut konnte ist nahezu niemand mehr da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Das Verhalten der Entscheidungsträger, die Arbeitsatmosphäre, die Arbeitsbedingungen, die unverhältnismäßig häufige und nicht abgesprochene und dennoch erwartete Mehrarbeit und und und. Ich weiß gar nicht wo ich aufhören soll.

Verbesserungsvorschläge

Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern? Fehl am Platz. Sollte man mal dran arbeiten. Sich an Absprachen halten? Man sollte meinen, das sei selbstverständlich, vor allem für ein Unternehmen, das in einer auf Vertrauen aufbauenden Branche tätig ist.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung unter den Kollegen war mal richtig super (was man so hört). Inzwischen ist es nur noch ein Gehetze und ein unerträglicher Krampf.

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Die negative Presse ist völlig gerechtfertigt.

Work-Life-Balance

Hahaha. Nicht vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Nada.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Siehe Gleichberechtigung.

Kollegenzusammenhalt

Der einzige nicht komplett negative Punkt, war aber schon mal besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Mal so mal so..

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Kanone.

Arbeitsbedingungen

Auf einer Baustelle neben einer Mülldeponie arbeitet es sich sicher angenehmer.

Kommunikation

Über Vorhaben der Vorgesetzten? Wenig bis keine. Eher so "mach mal und zwar dalli!".

Gleichberechtigung

Wird meiner Meinung nach wenig Hirnschmalz drauf verwendet.

Interessante Aufgaben

Selten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einfach großartig an einem Produkt zu arbeiten, das Menschen ohne viel Geld, wirklich hilft. Man sieht jede Woche den Arbeitsfortschritt und die neuen Features im Produkt und verschwendet keine Zeit mit langen Abstimmungsmeetings oder so. Und die Bürohunde machen natürlich auch eine Menge Spaß

Arbeitsatmosphäre

Tolle Teamstimmung, jeder kann sich einbringen und wird gehört.

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Einfach genial, wenn man Fremde am Nachbartisch über savedroid und coole Features sprechen hört, die man gerade selbst entwickelt hat.

Work-Life-Balance

Trotz Startup Kultur gute Work-Life-Balance, vor allem super Flexibität, wenn man mal Termine außerhalb der Arbeit hat.

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Wir haben viele gemeinsame Events und unternehmen auch außerhalb der Arbeit regelmäßig was von Sport, Drinks, Kino bis zu Meetups zu AI o.ä.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzt haben immer ein offenes Ohr und geben einem viel Freiheiten

Arbeitsbedingungen

Geniales Büro mit Blick über Frankfurt im Herzen von Bornheim :-)