Bewertung dreier Azubis
Gut am Arbeitgeber finde ich
- viele Freizeitangebote
- viele Freiheiten (Gleitzeit, selbst Auswählen des Ausgleichsnachmittags nach der Berufsschule,..)
Verbesserungsvorschläge
- mehr Azubistellen
- besseren Überblick zu Beginn der Ausbildung
- mehr Feedback
Die Ausbilder
Sehr unterschiedliche Erfahrungen je nach Berufsbild und Ausbildenden.
- Gute Aufnahme am 1. Tag (Azubi-Frühstück)
- Zuständige Ansprechpartner & Abläufe (Abteilungen und Berufsschule) nicht immer klar kommuniziert
Spaßfaktor
Nette Kollegen, viele Angebote (Savencia Vital, Tagungen, Erfolge werden gefeiert), Arbeitsklima generell recht positiv, aber unterschiedlich in den Abteilungen. Aufgaben sind abwechslungsreich und nicht nur typische Azubi-Aufgaben wie kopieren, Kaffee holen, usw.
Aufgaben/Tätigkeiten
Unterrichtsmaterialien werden gestellt, ebenso ein freier Nachmittag nach der Berufsschule zum Lernen.
Es gibt einen Laptop zum mobilen Arbeiten/ stressfreien Abteilungswechsel, aber der Umzug an einen neuen Arbeitsplatz wird in den Abteilungen organisiert und ggf. zu spät angemeldet
Variation
Es werden vorher festgelegte Abteilungs-Schwerpunkte gelegt (je nach Ausbildungsschwerpunkt), und auch andere Abteilungen
Respekt
Abhängig von den individuellen Arbeitskollegen.
Karrierechancen
Große Übernahmechancen. Aufstiegsmöglichkeiten von der Abteilung abhängig.
Arbeitsatmosphäre
Zeitgleich immer nur 1 oder 2 Azubis in unterschiedlichen Lehrjahren und Berufen.
Man fühlt sich von den Arbeitskollegen ernst genommen. Die Aufgaben sind meistens keine typischen Azubi-Aufgaben, sondern fordern ein gewisses Maß an Initiative und Selbstständigkeit.
Ausbildungsvergütung
Standard-Vergütung + Urlaubsgeld
Arbeitszeiten
Generell wird Gleitzeit angeboten, außer in Abteilungen, die an bestimmte Servicezeiten gebunden sind. Überstunden fallen an, es wird aber darauf geachtet, dass diese wieder ausgeglichen werden.