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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei sbc soptim business consult die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
sbc soptim business consult
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
sbc soptim business consult
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

agile Unternehmenskultur - jede Meinung wird ernst genommen und wird als wichtig wahrgenommen

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Große Unterstützung und Wertschätzung untereinander, man lernt voneinander und entwickelt sich zusammen weiter

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

regelmäßige Kommunikation und Integration zur Weiterentwicklung des Unternehmens, Austausch über Fachthemen und lockere private Gespräche

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

unterschiedlichste Projekte in der Energiewirtschaft mit stetiger Herausforderung und Abwechslung

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In unserem Team herrscht ein vertrauensvolles Arbeitsklima - jeder wird selbstverständlich unterstützt.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten sind flexibel, sodass sich auch ggf. notwendige private Termine unterbringen lassen. Homeoffice ist ebenfalls möglich, wenn es die Kundentermine zulassen.
Urlaub kann in Abstimmung mit den vertretenden Kollegen und abhängig vom Projektstatus auch spontan festgelegt werden.
Überstunden werden entweder in Form von Freizeitausgleich oder Auszahlung entlohnt oder durch einen Kauf von Hardware für den privaten Gebrauch.