Haltet euch fern von diesem Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider gar keine Punkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles
Arbeitsatmosphäre
Sehr geladene Stimmung im Büro
Kommunikation
So gut wie gar nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Ganz mies
Interessante Aufgaben
Den Mandanten schön abzocken
Gleichberechtigung
Sieht sich selber als wichtigste Person überhaupt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein gleich null
Gehalt/Sozialleistungen
Will viel Leistung für so wenig Bezahlung wie möglich
Image
Wie im Kindergarten, bockiges Verhalten
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung bei kununu.
Ihrer Bewertung entnehmen wir, dass Sie sehr enttäuscht sind. Dies tut uns leid. Zu einigen Punkten von Ihnen möchten wir Stellung nehmen bzw. diese richtigstellen:
Die Arbeitsatmosphäre nehmen wir nicht als „geladen“ wahr. Uns ist es wichtig, allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein mindestens gutes Arbeitsklima zu bieten. Unsere Mitarbeiter gehen höflich bis freundschaftlich miteinander um und unterstützen sich gegenseitig. Wir sind täglich mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in persönlichem Kontakt und versuchen (nicht nur) damit, ein positives Umfeld für alle zu schaffen. Wir kommunizieren Gutes wie Schlechtes zeitnah und offen, weil nur so auch Fehler zu einer Lernkurve führen. Auch können wir kein bockiges Verhalten, weder an uns noch an den Kolleginnen und Kollegen, feststellen.
Das Gehalt wird auf der Grundlage klarer, transparenter Regeln regelmäßig nach oben angepasst und auch entsprechend gezahlt. Versprechungen halten wir ein, erwarten dies aber auch von unseren Kolleginnen und Kollegen. Neben dem Fixgehalt bieten wir u.a. eine betriebliche Altersvorsorge und eine Nettogehaltsoptimierung (Zahnzusatzversicherung, Essengutscheine, Tankgutscheine ...).
Die Kommunikation in der Kanzlei ist aus unserer Sicht sehr wohl vorhanden. Informeller Austausch zwischen den Kolleginnen und Kollegen sowie den Partnern ist an der Tagesordnung. Daneben werden Fachthemen im wöchentlichen Jour Fixe in und aus alle(n) Richtungen kommuniziert.
In unseren Mandatsbeziehungen geht es in erster Linie darum, für unsere Mandate Mehrwert zu schaffen und mit Qualität und Termintreue eine langfristige und nachhaltige Mandantenbeziehung herzustellen. Das stetige Wachstum seit über 15 Jahren bestätigt, dass wir damit nicht ganz auf dem verkehrten Weg waren.
Mit freundlichen Grüßen
die Kanzleileitung