7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leistung wird Wertgeschätzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Porta Westfalica gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bedürfnisse werden wahr genommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation (Rückmeldungen) Backoffice zu Vertrieb könnte bei manchen Abteilungen besser sein.
Arbeitsatmosphäre
Hilfsbereit wenn die benötigt bzw. gefordert wird.
Image
Über 100 Jahre alt
Work-Life-Balance
Flexibel
Karriere/Weiterbildung
Schulungen
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt wenn die Leistung stimmt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird berücksichtigt
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsintern bestens
Umgang mit älteren Kollegen
Anerkennung
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzung wird gezeigt
Arbeitsbedingungen
Flexibel
Kommunikation
Im Außendienst sehr gut
Gleichberechtigung
geschlechterneutrale Positionen
Interessante Aufgaben
Fast jeden Tag neue Situationen
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Empfehlenswerter Arbeitgeber
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement im Bereich Beschaffung / Einkauf in Porta Westfalica absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er jedem mit Respekt begegnet und immer höflich ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er nicht oft genug nach seinen Arbeitern schaut
Arbeitsatmosphäre
90% aller Mitarbeiter sind sehr offen, haben Spaß bei der Arbeiten und gehen mit einander so um als wäre man befreundet
Karrierechancen
95% aller Azubis werden übernommen und wenn man einen guten Eindruck hinterlässt wird einem mehr vertraut
Arbeitszeiten
Es kommt drauf an in welcher Abteilung man ist, aber manchmal muss Man bis 18 Uhr arbeiten und somit hat man nichts mehr von seinem Tag
Ausbildungsvergütung
974€ es ist Durchschnittlich
Die Ausbilder
Sehr liebe Ausbilder, hören immer zu, versuchen bei Problemen zu Helfen
Spaßfaktor
Wir sind viele Azubis und sind mittlerweile alle super gut befreundet und haben Spaß bei der Arbeit
Aufgaben/Tätigkeiten
Manche Aufgaben sind unnötig und haben nicht viel mit der Ausbildung zutun
Variation
Jedes halbe Jahr wird die Abteilung gewechselt
Respekt
Die meisten Mitarbeiter behandeln und Azubis auch mit Respekt aber da gibt es eine Ausnahmen die denke sie können so mit uns reden wie sie möchten und ihre Wut an uns auslassen
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Ein echtes Familienunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Porta Westfalica gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein echtes Familienunternehmen. Respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Top! Führung auf Augenhöhe
Kommunikation
Gut und transparent.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Grundsolides Familienunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Porta Westfalica gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Könnte nicht besser sein
Arbeitsbedingungen
Nicht immer up to Date.
Kommunikation
Manchmal verbesserungsbedürftig, es scheint dass oft unterschiedliche Informationsstände herrschen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Soziales, inhabergeführtes Traditionsunternehmen mit sehr guten Perspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Porta Westfalica gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
kollegial, fair, lockerer Umgang auf Augenhöhe, guter Altersmix
Work-Life-Balance
Sofern betriebliche Belange nicht nachweisbar leiden, wird alles ermöglicht. Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für Umzüge, Geburt, Todesfälle, Gesundheitsmanagement, etc
Karriere/Weiterbildung
Wenn der eigene Antrieb des Mitarbeiters vorhanden ist und Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen von einer Weiterbildung profitieren, dann zeigt man sich in dem Punkt immer offen. Wer für "die Sache brennt" und einen guten Job macht, wird definitiv wahrgenommen und gefördert. Anders als in Konzernen.
Gehalt/Benefits
An den Tarif gebunden (ver.di GuAh). Aber darüber hinaus wird ein Teil des Gewinns an die Mitarbeiter ausgeschüttet. Gehalt kommt immer pünktlich. Anstehende Tariferhöhungen werden teilweise auf freiwilliger Basis vorgezogen, wenn Verdi und Arbeitgeber sich auf Sicht nicht einigen können.
Kollegenzusammenhalt
Einwandfrei - in vielen Abteilungen werden regelmäßig Teamevents veranstaltet. Viel Kontakt auch außerhalb der Firma.
Vorgesetztenverhalten
Fair, gleiche Maßstäbe für alle, Kultur der "offenen Tür", flache Hierarchien. Vorgesetzte versuchen die Unternehmenswerte bestmöglich vorzuleben.
Kommunikation
Hier ist manchmal Luft nach oben, aber über die wesentlichen Punkte wird die Belegschaft frühzeitig und umfassend informiert.
Interessante Aufgaben
Interessante Branche, anspruchsvolle Tätigkeiten, abwechslungsreich und kurzweilig.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Schäferbarthold GmbH ist ein Top - Arbeitgeber mit der Erfahrung von 100 Jahren.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Porta Westfalica gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr „traditionell“
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Porta Westfalica gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schäferbarthold durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Schäferbarthold als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schäferbarthold als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.