Immer am Rande der Legalität.
Arbeitsatmosphäre
Nicht das Ergebnis ist entscheidend, sondern dass die Geschäftsführung Recht hat.
Image
Schlechter kann das Image und der Ruf in der Region nicht sein.
Work-Life-Balance
Stress im Job wirkt sich negativ aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teilweise antisemitische Äußerungen über Schwarze oder Ausländer im Allgemeinen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen versprochen, aber nicht durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Bloß nicht ins Kreuzfeuer geraten...
Vorgesetztenverhalten
Wer autoritär führt, sollte tatsächlich Recht haben. Wer aber autoritär UND launisch führt ist fehl am Platz.
Arbeitsbedingungen
Zwei kleine und äußerst unerzogene Hunde im Büro, welche Bewerber oder Mitarbeiter bespringen oder sogar angreifen und unangenehm riechen.
Kommunikation
Kritik, Kritik, Kritik - obwohl das Ergebnis stimmt. Hier lernt man, dass ein Apfel ein Ei ist und weiße Wände schwarz.
Gehalt/Benefits
Man hält Zusagen nicht ein.
Gleichberechtigung
Egal ob das Ergebnis stimmt, wer mal eine andere Idee hat als die Geschäftsführung, der hat es schwer und bekommt das deutlich zu spüren.
Interessante Aufgaben
Man bleibt bei dem was man kennt.