Die Firma die es in sich hat und der nichts heilig ist.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist schwierig irgendetwas zu finden. Relativ sicherer Arbeitsplatz wen man mit den Methoden des Managements zurechtkommt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Andersrum, es ist schwer etwas gutes zu finden
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal auf die Mitarbeiter achten und das mittlere Management austauschen
Arbeitsatmosphäre
Egal wie man sich reinhängt der nächste über einem in der Hiararchie heimst die Lorbeeren ein
Kommunikation
Schlichte Einbahnstraße. Man bekommt die Arbeit und macht die, Rückmeldung nur über abgeschlossene auftäge. Sobald Probleme auftreten, ist der am Kunden der nächste immer schuld.
Kollegenzusammenhalt
0,00 jeder versucht möglichst selbst in der Gunst des Managements zu kommen und damit etwas eine "ruhigere kugel zu schieben" ausgeschmückt mit Plakativen Sprüchen über Kollegendie nicht in der Gunst stehen. Höchster Grad an Rückgratlosigkeit. Natürlich begünstigt und konditiert durch das Management.
Work-Life-Balance
Man wird verheizt. Es wird NIE! Rücksicht auf den Familianstand genommen, frei bekommt man auch nur wenn es ei er nicht braucht... schiere Katastrofe.
Vorgesetztenverhalten
Es wird keine Gelegenheit ausgelassen die Mitarbeiter die gerade nicht in der Gunst stehen klein zu halten. Private Angelegenheiten werden ausgeplaudert und gegen jeden einzeln ausgespielt. Fehlverhalten der Kollegen die den Chefsnahe stehen, wird nicht einmal zu rede gestellt.
Interessante Aufgaben
Es ist eine interesante Branche. Stirbt aber mit sicherheit aus.
Gleichberechtigung
Wie bereits erwähnt, es gibt keine. Egal welches Geschlecht, sobald im gunst der Chefs, geht alles
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund der Inkompetenz der Führung, leidet alles darunter. Deshalb ist eine " Ellenbogen" Kultur entstanden. Der Betriebsrat wurde von der Geschäftsführung infiltriert und miniert wo es nur geht.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmaterial hat bestenfallst Baumarkt Qualität. Man ist oftmals geneigt eigene Arbeitsmitel zu verwenden um sich nicht zu "plagen"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht bekannt. Möglicherweiser werden irgendwelche Vereine gesponsert nur um den Anschein einer Heilen Welt vorzuschieben
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt schlimmere. Kein deut über dem Gesätzlichem Minimum
Image
Es gab mal zeiten, wo sich die Firma darum gesorgt hat aber aufgrund der Monopolstellung machen die was die wollen
Karriere/Weiterbildung
Nur interne Ausbildung. Alles was einem zugunsten käme geht zu Lasten des Tagesgeschäftes und da das Management NUR! aus dem vollen schöpfen kann und will