Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
In der Prodktion wird der ESD-Schutz sehr gross geschrieben.
Es ist schwierig irgendetwas zu finden. Relativ sicherer Arbeitsplatz wen man mit den Methoden des Managements zurechtkommt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Scheidt & Bachmann sollte mehr Zeitarbeiter die Übernahme anbieten !
Andersrum, es ist schwer etwas gutes zu finden
Verbesserungsvorschläge
Bietet mehr Zeitarbeiter die Übernahme an !
Endlich mal auf die Mitarbeiter achten und das mittlere Management austauschen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Scheidt und Bachmann System Service ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Langjährige Erfahrung wird hier sehr geschätzt.
Mit Kollegen die zur Firma länger gehören geht man gut um aber jüngere haben es sehr schwer
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Scheidt und Bachmann System Service ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier ist sicher noch Luft nach oben.
Es gibt schlimmere. Kein deut über dem Gesätzlichem Minimum
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Da rein zu kommen ist fast unmöglich ausser dein Kopf steckt tief im Hintern eines Vorgesetzten oder deine Familie ist dort angestellt und dann ist es noch schwer
Nur interne Ausbildung. Alles was einem zugunsten käme geht zu Lasten des Tagesgeschäftes und da das Management NUR! aus dem vollen schöpfen kann und will
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Scheidt und Bachmann System Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Scheidt und Bachmann System Service besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Scheidt und Bachmann System Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Scheidt und Bachmann System Service als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.

































