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Bauelemente 
GmbH
Bewertung

Traditionsreiches familiengeführtes Unternehmen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

familiäre Atmosphäre;

Verbesserungsvorschläge

noch klarere Linie in der CI

Arbeitsatmosphäre

Hell, freundlich mit klassischer Ausstattung. Auf Gestaltungswünsche wird eingegangen, sofern diese machbar sind. Gute Kollegialität.

Kommunikation

Direkte Kommunikation mit der Geschäftsleitung ist jederzeit möglich; Kommunikationsmittel entsprechen größtenteils neuerem Standard. Firmenhandy und Tablets für Monteure gehören zur Ausstattung

Kollegenzusammenhalt

Sowohl innerhalb als auch abteilungsübergreifend gute Kollegialität, auch wenn der Ton hin und wieder mal rauer ist ...

Work-Life-Balance

Rahmenarbeitszeit von 09:00 Uhr bis 18:00 Uhr wird von der GL präferiert.
Auf individuelle Wünsche wird jedoch - soweit möglich - eingegangen.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann mit allem zu meinen Vorgesetzen gehen und wurde bisher nie abgewiesen; man versucht zu unterstützen und zu helfen, erklärt aber auch klar, warum etwas (momentan) nicht machbar oder durchführbar ist.

Interessante Aufgaben

Je nach Arbeitsplatz/Stelle ein sehr weit gefächertes und interessantes Aufgabengebiet mit viel persönlichem Gestaltungspielraum

Umgang mit älteren Kollegen

Älter Kollegen sind genau so gerne gesehen wie junge. Die Mischung ist sehr gut - das Team profitiert vom Wissen der Älteren und der Innovation der jüngeren Generation.

Arbeitsbedingungen

variieren je nach Arbeitsplatz; auf Wünsche versucht man einzugehen, sofern diese nicht an der Realität vorbei gehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf umweltbewusstes Handeln wird schon geachtet, die ein oder andere Stellschraube könnte man noch drehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ein Automatismus von Jahres-/Zielgesprächen wäre schön, ebenso ein 13. Monatsgehalt.

Image

Die CI dürfte noch etwas moderner und nach außen klarer sichtbar werden.

Karriere/Weiterbildung

die Teilnahme an Seminaren und Weiterbildungen wird gefördert; bedingt durch den Altersdurchschnitt sind Aufstiegsmöglichkeiten gegeben. Ausbildungsbetrieb der "nicht für Andere" ausbildet.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Roswitha LautePersonal-/Organisationsentwicklung

Vielen Dank für die positive Bewertung.

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