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Schenker 
Deutschland 
AG
Bewertung

Katastrophe

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Schenker Deutschland AG in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lagerhalle war modern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alle o.g. Punkte

Verbesserungsvorschläge

Die Berufsgenossenschaft einschalten

Arbeitsatmosphäre

Personalmangel, Zeitarbeiter wechseln mehrmals die Woche, unrealistische Vorgaben von Vorgesetzten. Fachwissen von Vorgesetzen ist nicht vorhanden.

Kommunikation

Außer Kritik hört man nichts. Anweisungen oft nicht umsetzbar.

Kollegenzusammenhalt

Direkte Kollegen waren sehr nett, haben alle versucht aus dem Saustall das Beste zu machen.

Work-Life-Balance

10 Stunden Arbeitszeit während der Probezeit über Wochenhinweg. Stundenabbau wurde nicht genehmigt, da Ziele nicht erreicht wurden. Arbeit bis zum Umfallen war erwünscht.

Vorgesetztenverhalten

Desolat. Kein Fachwissen, keine Struktur. Disponenten interessieren sich nicht für Arbeitsbedingungen, nur für Zielvorgaben.

Interessante Aufgaben

Unglaublich eintönig, Hilfsmittel nicht vorhanden, Technik veraltet.

Gleichberechtigung

Nichts negatives oder positives mitbekommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen, mussten mehr oder weniger gar nicht mehr arbeiten. Arbeitsteilzeit war möglich, Sozialleistungen waren gut.

Arbeitsbedingungen

Hilfsmittel fehlen, LKWs bei 37 Grad ohne Hilfsmittel abladen. LKWs werden ohne Paletten beladen und müssen unbesichert entladen werden. Extrem gefährlich, Berufsgenossenschaft bitte einschalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Abfall wurde regelmäßig in den Holzcontainer gekippt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nach Ver.di, Manteltarifvertrag etwas schlechter. Bezahlung nicht wirklich gut, Sozialleistungen waren ok.

Image

Ist nichts positives nach dem Angestelltenverhältnis übrig geblieben. Würde jedem Empfehlen, einen großen Bogen um diesen Verein zu machen!

Karriere/Weiterbildung

Für uns Festangestellte gab es relativ schnell die Möglichkeit, eine Abteilung zu übernehmen. Allerdings wurde das so gut wie nicht besser bezahlt und zunächst auf Probe mit unmöglich einhaltbaren Zielvorgaben versehen. Zeitarbeitern wurden unbefristete Übernahmen versprochen und nicht eingehalten, da dies eine Gebühr bei der Zeitarbeitsfirma gekostet hätte. Katastrophale Zustände.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte:r Kollege:in,

danke für Ihre Bewertung hier auf kununu. Dies bietet uns immer die Möglichkeit, als Unternehmen besser zu werden.

Arbeitssicherheit hat bei uns im Unternehmen den höchsten Stellenwert, um den Schutz unserer Mitarbeitenden vollumfänglich zu gewährleisten. Wir gehen dem beschriebenen Vorfall nach, falls dieser nicht bereits unserer Gefahrenmeldekette unmittelbar gemeldet wurde.

Wir möchten Ihnen auch noch einmal die Möglichkeit geben, sich telefonisch bei uns zu melden, sollten Sie dazu konstruktive Fragen oder Anregungen haben.

Viele Grüße
Human Resources

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