4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
An meiner Tätigkeit bei der Schild Roth SEO Agentur fand ich es besonders gut, dass ich meine Arbeitszeiten flexibel regeln konnte und so mein Studium nie in den Hintergrund gerutscht ist, eher im Gegenteil. Außerdem bin ich froh, dass ich die Gelegenheit genutzt habe erste Arbeitserfahrungen während meines Studiums zu sammeln und so theoretisch gelerntes anwenden konnte.
Neben all meinen tollen Erfahrungen bei der Schild Roth SEO Agentur muss ich leider anmerken, dass sich noch einmal darüber Gedanken gemacht werden sollte, welche Aufgaben einem Werkstudenten wirklich geben werden sollten und welche eventuell doch in das Aufgabenfeld einer Assistenz- oder Office-Management-Rollen fallen, vor allem wenn diese Aufgaben nicht mehr Teil des Tagesgeschäft einer Agentur sind.
Rund um war ich als Werkstudentin bei der Schild Roth SEO Agentur zufrieden, doch es wäre schön gewesen, wenn einem die Möglichkeit für eine Home Office Tätigkeit (angepasst an die anderen Mitarbeitenden) zur Verfügung gestanden hätte und einem eventuell von dem Chef eine Gehaltserhöhung angeboten wurden wäre (innerhalb einer Tätigkeit von 2,5 Jahren).
Unter uns Kollegen herrschte immer eine sympathische, lustige und unterstützende Stimmung.
In der Branche des Online Marketing im Bereich SEO kann die Schild Roth SEO Agentur einen guten Ruf aufgrund ihres Könnens und Engagement nachweisen. Vor allem war es für mich als Werkstudentin von Vorteil, nach einem Studium im Medienmanagement und digitalem Marketing, Berufserfahrung in einer Agentur nachweisen zu können.
Wir als Werkstudenten konnten uns unsere Arbeitstage immer entsprechend unseres Vorlesungsplans legen, was ich sehr geschätzt habe und unser Studium so immer an erster Stelle stand.
Interne Schulungen werden einem als Werkstudent:in angeboten.
Man erhält als Werkstudent:in den Mindestlohn. Jedoch war schade, dass auch nach 2,5 Jahren keine Anpassung vorgenommen oder angeboten wurde.
Bei unseren Einkäufen für das Büro, sei es Getränke oder auch Snacks wurde immer auf ein umweltbewusstes Handeln geachtet.
Bei der Schild Roth SEO Agentur waren wir ein junges und dynamisches Team und haben uns alle super verstanden. In der Mittagspause haben wir immer alle zusammen gegessen oder sind auch mal eine Runde in der Sonne spazieren gegangen. Ich habe mich während meiner Zeit immer sehr wohlgefühlt und die Zusammenarbeit mit meinen Kollegen hat Spaß gemacht.
Wir als Werkstudenten konnten uns unsere Arbeitstage immer entsprechend unseres Vorlesungsplans legen, was ich sehr geschätzt habe und unser Studium so immer an erster Stelle stand. Jedoch ist die Home Office Tätigkeit für uns Werkstudenten nicht vorgesehen.
Ich war 2,5 Jahre als Werkstudentin bei der Schild Roth SEO Agentur tätig und habe vor allem unter uns Werkstudentin immer eine gerechte Aufgabenverteilung erlebt.
Während meiner Zeit bei der Schild Roth SEO Agentur habe ich spannende Einblicke in die Welt des online Marketing erlangen und konnte unteranderem tolle erste Arbeitserfahrungen in dem Bereich der Websiteoptimierung, -pflege und -erstellung sammeln.
Entspannte und lockere Atmosphäre im Büro. Sowohl beim Chef als auch unter den Mitarbeiter
Generell die Möglichkeit, einen Tag pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten. Arbeitsbeginn zwischen den Kernarbeitszeiten 9 Uhr und 9:30 Uhr frei wählbar. Überstunden gibt es grundsätzlich keine.
Alle Mitarbeiter nutzen öffentliche Verkehrsmittel oder das Rad. Grundsätzlich findet alles digital statt, weshalb kein Papier verwendet wird.
Ich habe als Werkstudent angefangen und wurde mit Abschluss des Studiums übernommen. Zur Einarbeitung werden Videos aufgenommen und in eine Academy hochgeladen. Zudem finden regelmäßige Schulungen statt. Auch die externe Weiterbildung über Seminare oder Online-Kursplattform ist möglich.
Alle werden gleich behandelt. Keine Ellenbogenmentalität untereinander. Einmal im Monat findet ein Teamfrühstück im Büro statt. Zudem werden regelmäßig Teamevents veranstaltet.
Unser Chef gibt uns viel Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Bei Entscheidungen wird der Rat der Mitarbeiter berücksichtigt.
Neue MacBooks für die Mitarbeiter. Das Büro befindet sich sehr zentral in Köln. Es gibt frisches Obst, Riegel und man kann beim Einkauf seine Wünsche äußern. Wasser, Kaffee und Red Bull werden ebenfalls bereitgestellt.
Branchenübliches Gehalt, welches immer pünktlich überwiesen wird.
Die Atmosphäre bei uns ist immer ganz locker, sowohl unter den Kolleg*innen als auch mit unserem Chef. Wir sind ein junges Team und alle verstehen sich super. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit (ich nehme fast täglich freiwillig einige Stunden Pendelei mit der Bahn auf mich!).
Bisher habe ich noch nichts Negatives gehört, im Gegenteil. :-)
Einige Teammitglieder arbeiten komplett Remote. Für uns vor Ort besteht die Möglichkeit zum Home Office.
Obwohl wir eine Marketingagentur sind und immer viel zu tun haben, finde ich es sehr positiv, dass es kaum bzw. keine Überstunden gibt. Und falls wir doch mal welche machen, können wir dafür flexibel an anderen Tagen früher aufhören oder uns frei nehmen.
Gut finde ich, dass wir viele Bioprodukte haben, alle mit der Bahn oder dem Rad zur Arbeit kommen und so gut wie alles digital abläuft, es also kaum Papierkram gibt.
Als ich den Job anfing, habe ich eine äußerst ausführliche Einarbeitung erhalten. Da ich den Job quasi neu gelernt habe und zuvor noch keine wirklichen Berührungspunkte im SEO-Bereich hatte, hatte ich jede Woche Schulungen vom Chef und habe einiges an Fachliteratur gestellt bekommen. Generell findet etwa alle 2 Woche eine interne Schulung statt. Die Themen hierfür können wir uns auch gerne selber aussuchen. Aber auch auf externe Schulungen wird viel Wert gelegt und wir erhalten Zugang zu wichtigen Konferenzen und Fachliteratur.
Da wir eine recht kleine Agentur sind, trägt ein jeder hier viel Verantwortung und kann sich immer einbringen, was ich toll finde. Andererseits kann man hier natürlich keine krassen Karrieresprünge erwarten. Aber das Aufgabenfeld wächst stetig weiter und man bekommt mehr und mehr Verantwortung zugetragen.
Unser Zusammenhalt ist sehr gut. Alle helfen sich gegenseitig und haben immer Verständnis füreinander, wenn es beispielsweise mal etwas stressiger wird oder etwas Privates ist.
Jeden Monat veranstalten wir mit allen ein geselliges Teamfrühstück bei uns im Büro sowie ein Teamessen, bei dem wir die verschiedensten Restaurants testen. Alle 3 Monate findet außerdem ein Teamevent statt, bei dem wir erst zusammen essen gehen und dann eine Aktivität unternehmen (Escape Room, Picknicken, GlowGolfen…). Natürlich gibt es auch die üblichen saisonalen Feiern wie z.B. Weihnachtsfeiern oder – typisch Köln – Karneval.
Unser Chef ist sehr locker, immer freundlich und nett und bemüht sich sehr, dass wir uns alle wohlfühlen. Er achtet zudem sehr darauf, dass wir stets etwas Neues lernen und uns weiterbilden, entweder durch Schulungen seinerseits oder externe Weiterbildungen. Kritik nimmt er offen an.
Unser Chef hat auch immer sehr viele Ideen, was wir noch machen könnten, um die Agentur zu pushen und weiter voranzubringen. Hier scheitert es aber leider meist an der mangelnden Zeit, da wir für unsere Kunden so viel zu tun haben (was an sich ja schön ist). Hier müsste man den Fokus mehr auf die eigene Agentur legen, uns selbst weniger vernachlässigen und mehr in die Tat umsetzen.
Wir arbeiten alle mit den neusten MacBooks und an höhenverstellbaren Schreibtischen. Unser Büro ist schön und groß. Es liegt inmitten von Köln und hat eine sehr gute Anbindung, auch für mich als Mitarbeiterin, die nicht in Köln wohnt.
Auf der Arbeit werden wir immer mit viel frischem Obst versorgt. Es gibt aber auch stets Schokoriegel, Proteinriegel, Kekse, Gummibärchen und und und. Wir können immer sagen, wenn wir etwas Bestimmtes zu essen oder Trinken wollen und das wird dann gekauft. Getränke und Kaffee so viel man will sind natürlich auch vorhanden.
Jeder, der möchte, erhält zudem ein Jobticket (bzw. nun ein Deutschlandticket).
Es gibt keine feste Zeit, wann jeder anfangen muss, sondern Kernarbeitszeiten, was ich als Pendlerin sehr hilfreich finde. Gerade arbeiten wir auch noch an den Home Office- und Remote-Regelungen. Wenn diese noch etwas flexibler wären, wäre es top.
Es gibt wöchentliche Absprachen im Team, damit jeder weiß, wo wir gerade stehen, was die Woche so ansteht oder welche News es gibt. Unser Chef ist immer offen für neue Anregungen, aber auch Kritik.
Ein mal im Monat findet zudem ein Mitarbeitergespräch statt, in dem unser Chef uns fragt, ob wir irgendwelche Kritik oder Verbesserungsvorschläge haben, ob uns etwas nicht gefällt oder wir etwas ändern möchten. Das Gespräch ist dabei sehr locker und man muss keine Scheu haben, einfach zu sagen, was man denkt.
Das Gehalt ist in Ordnung. Jeder, der möchte, bekommt ein Bahnticket. Vor dem Deutschlandticket habe ich als Pendlerin sogar ein recht teures Jobticket für verschiedene Verkehrsverbünde in Deutschland bezahlt bekommen.
Mein Aufgabenbereich ist sehr abwechslungsreich, vor allem, da wir immer andere und neue Kunden haben. Es gibt auch stets genug zu tun, sodass mir nicht langweilig wird.
Supportive, Professionalism, Creativity, Advancement, Open-mindedness
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While I may not have extensive experience with older colleagues, the encounters I've had have been characterized by mutual respect and a positive working relationship.
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Remote work arrangements have allowed me to maintain a healthy work-life balance and create a productive home office environment that suits my needs.
The CEO and Project Manager excel in fostering clear and open communication, explaining every task clearly, and responding to all questions and issues.
In the context of diversity and equal rights, I've personally found my experience here to be inclusive and respectful of my background as someone from a different country and religion.
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