Trauerspiel / Private-Equity at it's worth!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Management dass sich am Niedergang noch bereichert
Verbesserungsvorschläge
Die Würfel sind gefallen, die Bude wird in Kürze wieder verschachert, oder abgewickelt
Arbeitsatmosphäre
Die allgemeine Verunsicherung! untere Chargen sind durch ebenso unsicheres Top Management völlig verunsichert & gelähmt
Work-Life-Balance
Möglichst weg & wenn möglich noch eine Abfindung mitnehmen!
Karriere/Weiterbildung
Alles was kostet = nicht!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein gutes Drittel der Mitarbeiter in Aschheim wird gerade abgefunden oder rausgedrückt
Kollegenzusammenhalt
Kann bei der Vorgabe aus dem Topmanagement nicht funktionieren
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige werden abserviert, oder kaltgestellt
Vorgesetztenverhalten
Bereichs-, oder besser Persönlichkeitsbedingt, in manchen Bereichen (Vertrieb) noch gut.
Arbeitsbedingungen
Büros sind o.k.
Kommunikation
Zeitgleich mit der Pressemeldung wird man über neue Katastrophen (Insolvenz von Tochterfirmen / Verkauf von Tochterfirmen) informiert.
Gleichberechtigung
Ausschließlich ältere, wo anders schon ausgemusterte Top-Manager
Interessante Aufgaben
Aktive Projekte sind nicht mehr gewollt, nur langfristige, denn mit booked business kann man die Firma wieder gut verkaufen