Eine russische Firma
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf Verbesserungsvorschläge wird bedingt eingegangen (besser als gar nicht)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht nur die Gesetze zur AN-"Ausbeutung" befolgen sondern vllt. mal auch auf Vorgaben achten in welcher Pflicht der AG steht. Sich etwas mehr den deutschen Gesetzen beugen.
Verbesserungsvorschläge
Vllt. den Schwerpunkt verlegen bei der AN Einstellung von "Hauptsache schnell wieder loswerden können" zu "Kompetent, wenn auch kostspieliger"
Arbeitsatmosphäre
Ich muss dazu gestehen, das laut noch restlich verbliebenen AN diese früher wohl super gewesen sei
Kommunikation
Vorhanden und wiederum nicht. Wöchentliches Meeting zum aktuellen Stand, aber z.T. wichtige Angaben, damit man seine Arbeit erledigen kann, fehlen.
Kollegenzusammenhalt
Man hat den Verfall beobachten können - allerdings geht es immer noch schlimmer im Vergleich zu anderen AG.
Work-Life-Balance
Anfangs vorhanden. Mittlerweile meines Empfindens nach nicht mehr existent. Man wird mit soviel Arbeit überschüttet, das bei einem gewissen Maß an Eigenverantwortung einem nichts anderes übrig bleibt als durchgehend Überstunden zu machen, welche nur bedingt bis gar nicht bezahlt werden (...mit dem Gehalt abgegolten...) Und da für Urlaub Vertretung vorhanden sein soll gestaltet sich die Bewilligung bei sinkenden AN Zahlen als zunehmen schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Hier muss man loben. Respektvoll wäre zu hoch gegriffen, aber bemüht freundlich (auch wenn ich persönlich bei den ein o. anderen AN wohl schon längst herum geschrien hätte)
Interessante Aufgaben
Learning by doing. Offiziell alles einfache Büromitarbeiter - klassifiziert wird nicht, dementsprechend macht jeder alles.
Gleichberechtigung
Aufgrund einiger Äußerungen eigentlich gar nicht vorhanden. Aber weil man auch etwas Missverstehen kann zumindest 2 Sterne.
Arbeitsbedingungen
Man kann nur hoffen die Gewerbeaufsichtsbehörde schaut nicht vorbei...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine unnötigen Papierverschwendung - TOP!
Gehalt/Sozialleistungen
Es geht selbstverständlich immer schlimmer und ich vergleiche nur die paar Angaben die mir vorliegen (vllt. gibt es Mehrverdiener - siehe Gleichberechtigung) Aber das Gehalt entspricht keineswegs der Arbeitsleistung.
Karriere/Weiterbildung
Hier müsste man Firmengeheimnise ansprechen um ehrlich zu bleiben daher: Fiktiv vorhanden.