Es könnte alles so einfach sein …
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So einiges
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation und Wertschätzung immens steigern
Arbeitsatmosphäre
Unmut unter den Mitarbeitern wird durch die Führungsebene geschürt
Image
Kenne niemanden, der gut über das Unternehmen spricht, weder die die noch dort arbeiten, noch die die gegangen sind
Work-Life-Balance
Manche haben 26 Tage Urlaub, andere 30 Tage. Je nachdem wie die Connection ist zur Führungsebene. Flexible Arbeitszeiten werden angeboten, aber eigentlich soll man sich nach der Führungsebene richten und es gibt viele unangebrachte Sprüche, wenn man sie nutzt. Home Office völlig ausgeschlossen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten nicht vorhanden, viele leere Versprechungen
Gehalt/Benefits
Gehalt nicht marktüblich und nicht den Fähigkeiten und der Erfahrung entsprechend, es wird an der untersten Grenze angesetzt außer man kennt den GF privat oder von früher
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist eine Schmelzerei, daher schwierig
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend reden die Mitarbeiter hinter dem Rücken über denjenigen, der gerade nicht im Raum ist. Es gibt viel Missmut untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, weil die haben das know how was benötigt wird.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell in jeder Hinsicht
Arbeitsbedingungen
In der Verwaltung ganz okay
Kommunikation
Leider miserabel
Gleichberechtigung
In der Verwaltung gibt es auch weibliche Mitarbeiter, im Betrieb nicht und ist auch nicht angedacht. Führungskräfte in erster Linie männlich.
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich