6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Altmodisch ist noch positiv ausgedrückt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein mobiles und flexibles Arbeiten möglich.
Verbesserungsvorschläge
Mit der Zeit gehen was moderne Arbeitszeit regeln abgehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ein guter Tätigkeitsbereich ist nicht alles
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitet dringend an der Kommunikation! Auch Arbeitnehmer brauchen Strukturen und Sicherheit
Arbeitsatmosphäre
Im Großraumbüro mit altmodischer Büroausstattung, jedoch ist technisch alles auf dem neuesten Stand
Work-Life-Balance
Durch tarifliche Arbeitszeit funktioniert hier alles ganz gut. Allerdings wird non verbal schon mal nach Überstunden "gefragt"
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind nett, wenn man auf sie zu geht.
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation mit dem Mitarbeiter. Sachverhalte werden erst erklärt, wenn das Kind schon in den Brunnen gefallen ist. So gut wie keine Einarbeitung
Arbeitsbedingungen
Arbeiten mit Klimaanlage für mich ganz in Ordnung. Räumlichkeiten sehr old School, aber technisch ok
Kommunikation
Geredet wird nur, wenn man sich die Tageszeit sagt. Schade, es wäre um so viel einfacher dort zu arbeiten, wenn man miteinander kommunizieren würde
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Düsseldorf gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten. Unterstützung während einer berufsbegleitenden Weiterbildung gleich null.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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zahlt gut, fordert viel, mit...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wirtschaftliche Gesamtlage der stahlbranche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zu schneller Wandel
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Controlling
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SCHMOLZ + BICKENBACH Edelstahl durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SCHMOLZ + BICKENBACH Edelstahl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.