Tolle Menschen kennen gelernt
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass ich erwartet hatte mit Kollegen zu arbeiten aber stattdessen Zeit mit Freunden verbracht habe.
Die Ausbilder
Leider während der Ausbildung einmal einen Mentorenwechsel gehabt. Allerdings beide menschlich wie fachlich super Ansprechpartner gewesen, die auch in stressigen Phasen immer ein offenes Ohr hatten, stets freundlich waren und mit der Zeit mehr Freunde als Kollegen wurden.
Spaßfaktor
...ganz klare 10 :-) Ob beim gemeinsamen Kanzlei-Skifahren, den Weihnachtsfeiern, am Nürnberger Altstadtfest oder einfach bei einem gemeinsamen Feierabendbier auf der kanzleieigenen Terrasse. Wer sich selbst nicht immer zu 100% ernst nimmt und auch nicht um den ein oder anderen dummen Spruch verlegen ist, bekommt bei SPH ein super sympathisches, modernes junges Team auf welches man sich jeden Tag wieder freuen und verlassen kann. ( Gilt auch für die Vorgesetzten :-) ) Optimale Ergänzung und Stütze zur anspruchsvollen und oft fordernden Tätigkeit im Steuerrecht.
Aufgaben/Tätigkeiten
Das Aufgabenspektrum bei SPH umfasst alles, was der Betrieb in einer Steuerkanzlei mit sich bringt. Zurückgreifen darf man hierbei auf eine moderne Infrastruktur mit hohem Digitalisierungsgrad in sehr angenehmen Büroräumen in Nürnberg. Man darf sich nicht zu schade sein das Team bei sämtlichen im Kanzleialltag anfallenden -auch vermeintlich einfachen- Tätigkeiten zu unterstützen, was für mich als Azubi eigentlich selbstverständlich war.
Variation
Motivation und Engagement wird bei SPH mit einem sehr abwechslungsreichen Aufgaben- und Mandantenspektrum belohnt, welches vom kleinen Einzelunternehmer bis zur GmbH mit Millionenumsatz reicht und einen für die Ausbildung optimalen Einblick in die Facetten des Steuerrechts liefert und auf Grund des hohen Digitalisierungsgrads immer am Zahn der Zeit bleibt. Hierbei wird früh auf eigenverantwortliches Arbeiten und Mandantenkontakt gesetzt, egal ob bei der kleinen Steuererklärung oder beim Großmandat.
Respekt
Obwohl ich vom Gymnasium kam und somit keinerlei fachliche Vorbildung mitbrachte, wurde ich von Anfang an stets respektvoll aufgenommen und unterstütz, weshalb man sich schnell mehr als vollwertiger Mitarbeiter als als Azubi gefühlt hat.
Karrierechancen
Der Arbeitgeber bietet flexible Lösungen zur Weiterbildung. Egal ob praktisch über den Fachwirt oder als Werkstudent akademisch bis zum Berater.
Arbeitsatmosphäre
Du-Politik und de facto keine Hierarchiestrukturen schaffen bei SPH ein sehr angenehmes modernes Betriebsklima. Egal ob Berater, Anwalt, Fachwirt oder Azubi bei SPH redet jeder auf Augenhöhe miteinander, was ich als kleinstes Rädchen als sehr konstruktiv und angenehm empfunden habe, dem ein oder anderen natürlich etwas zu progressiv sein kann. :-) Zahlreiche größere oder kleinere Firmenevents fördern darüberhinaus ständig das freundschaftliche Miteinander. Die Bandbreite reicht hierbei von der abendlichen Jogging-Runde bis zum gemeinsamen Skifahren.
Ausbildungsvergütung
Meiner Ansicht nach faire und angemessene Vergütung in der Ausbildung. Ich wurde auf Grund meiner langen Anfahrt vom Arbeitgeber hinzukommend auch bei den Fahrtkosten unterstützt.
Arbeitszeiten
In der Ausbildung normale 40h Woche mit Kernarbeitszeit. Später jedoch komplette Flexibilität, soweit es der Arbeitsablauf zulässt. Möglichkeit zum Home-Office bestand bereits während der Ausbildung und kann von jedem Mitarbeiter nach Ermessen bis zu einem gewissen Grad in Anspruch genommen werden.