Guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es ein sehr bodenständiges Familienunternehmen ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich schwer tut mit klaren Entscheidungen, hier bleibt viel Potential liegen. Es gibt keine positive Streitkultur.
Verbesserungsvorschläge
Manche Veränderungen dauern zu lange, es wird zu viel diskutiert und zu wenig umgesetzt. Es gibt zu viele und ineffektive Besprechungen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre und das Betriebsklima sind gut.
Kommunikation
Im Großen und Ganzen gut. Manchmal geht in Sachen Kommunikation etwas schief, dann ist der Flurfunk schneller - das gibt es wahrscheinlich in anderen Firmen auch.
Kollegenzusammenhalt
Super! Jeder hilft jedem. Auch neue Mitarbeiter werden herzlich empfangen und gut eingearbeitet.
Work-Life-Balance
In der Verwaltung gibt es Funktionszeiten, das ist total flexibel. Innerhalb einer Abteilung kann man fast kommen und gehen wie man möchte, solange die Abteilung besetzt ist und vereinbarte Termine wahrgenommen werden. In Bezug auf Familien- und Pflegefreundlichkeit wird viel möglich gemacht und es gibt eigentlich immer eine Lösung.
Vorgesetztenverhalten
Da gibt es gute und nicht so gute Vorgesetzte. Als Mitarbeiter wird man häufig, aber nicht immer in Entscheidungen eingebunden. In der Regel haben die Führungskräfte aber ein offenes Ohr und es wird jährlich ein Gespräch angeboten, wo man auch Kritik üben kann.
Interessante Aufgaben
Da das Unternehmen kaum Serien fertigt, ist die Tätigkeit vielseitig und abwechselungsreich.
Gleichberechtigung
Ich denke nicht, dass Männer besser behandelt werden als Frauen. Habe ich noch nie mitbekommen. Es gibt auch ein paar Frauen in technischen Berufen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele Mitarbeiter, die erst mit Renteneintritt aus der Firma ausscheiden. Hier gibt es auch verschiedene Angebote wie Altersteilzeit, Beschäftigung als Rentner, usw. Auch ältere Bewerber werden eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Da ist in letzten Jahren viel gemacht worden. Nach dem Bezug des neuen Verwaltungsgebäudes wurde auch in der alten Verwaltung sukzessive renoviert. Irgendwo wird immer modernisiert. Arbeitsplätze sind auf dem neusten Stand der Technik, beim Kauf neuer Schreibtische wird darauf geachtet, dass sie höhenverstellbar sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, LED Lampen, Photovoltaikanlage usw. sind sicher schon gut, da geht aber bestimmt noch was.
Gehalt/Sozialleistungen
Eines der wenigen Unternehmen mit Tarifbindung und damit auch Urlaubs- und Weihnachtgeld. Geld ist immer pünktlich da. Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten.
Image
Ich finde schon.
Karriere/Weiterbildung
Das klappt sehr gut. Schulungsbedarf kann gemeldet werden und wird dann, zwar oft sehr zeitverzögert, eingesetzt. Viele Kollegen haben sich innerbetrieblich weitergebildet (Ausbildung, Facharbeiter, Techniker) und haben sich weiterentwickelt. Es empfiehlt sich allerdings sich anzubieten und das Gespräch mit der Führungskraft / Personalabteilung suchen.